経理におすすめの転職エージェントランキング15選｜特徴別に徹底比較

経理の転職を考え始めても、「転職サービスが多すぎる」「転職サイトの選び方がわからない」と悩んでいる方も多いのではないでしょうか。

この記事では経理転職エージェントについて詳しく解説しています。

ぜひ最後まで読んで、転職活動の参考にしてみてください。

＼オンライン登録ができる転職サイト／
1． MS-Japan 詳細を見る 公式サイト→	経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士に特化 資格別に求人を探せる
	求人数	約11,000件 ※2024年10月時点
	対応職種	経理・財務・人事・総務・法務・外資・グローバル企業・IPO・公認会計士・弁護士・税理士・会計事務所・税務スタッフ
	総合評価	5.0／5.0
2． doda 詳細を見る 公式サイト→	待っているだけで 企業から直接スカウト！ マイペースな転職にも
	求人数	約297,000件（非公開求人を含む） ※2024年10月時点
	対応職種	全職種
	総合評価	4.8／5.0
3． リクルートエージェント 詳細を見る 公式サイト→	他では見られない 非公開求人10万件以上
	求人数	715,446件 ※2024年10月1日時点
	対応職種	全職種
	総合評価	4.7／5.0
4． マイナビエージェント 詳細を見る 公式サイト→	信頼できる転職エージェント 各業界の転職事情に通じた専任アドバイザー
	求人数	非公開
	対応職種	全職種
	総合評価	4.5／5.0

【総合型】経理におすすめの転職エージェントランキング11選

では早速、経理への転職に強いおすすめの転職エージェントをご紹介します。

ぶっちゃけ話転職エージェントは人によって合う合わないが大きいです。
複数のサービスに登録してみて、サービスの使い心地や担当者との相性を確認してみるのが転職を成功させるための近道です。

ここからは経理の転職に強いおすすめの転職エージェント・サイトをそれぞれ詳しくご紹介していきます。

1．MS-Japan

総合評価：★5.0/5.0

MS-Japanは、経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士の管理部門・仕業特化型転職サイトです。
大手企業だけでなく会計事務所、監査法人、法律事務所など幅広い求人が掲載されており、経理の求人だけでも全国に約2,900件と多くあります。※

あなたが探しやすいように保有資格や探している職種から簡単に求人の検索ができるため、経理のお仕事も比較しやすいです。

業界に精通した経験や知識が豊富なキャリアアドバイザーが転職サポートも行ってくれることで、経理のお仕事についても相談しやすい環境でしょう。

また、無料で会員登録が簡単に可能です。
登録後は非公開求人の確認からキャリアのご相談や面接対策、転職への相談会やセミナーの参加などができます。

さらに、履歴書の自動生成なども行ってくれるため、履歴書や職務経歴書の作成も安心です。

求人情報などでは知れない企業の社風や部署の人員構成なども知れて、事前にイメージが掴みやすいでしょう。
求人に想定されている年収の記載もあるため、キャリアアップも目指しやすいです。

MS-Japanはおすすめのキャリア診断も無料で行えます。
あなた自身の可能性を広げたい場合に活用できるため、ぜひ登録してみてくださいね。

※2024年11月時点

＞＞公式サイトを見る

運営会社	株式会社MS-Japan
求人数	約11,000件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・非公開求人の紹介 ・キャリアアドバイザーによるサポート ・転職セミナー・個別相談会
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.jmsc.co.jp/

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＼業界の資格保有スペシャリストが多数／

（出典：公式サイト）

2．doda

総合評価：★5.0/5.0

dodaは、幅広い求人情報を豊富に扱っており、転職者満足度で高い評価を得ている大手転職サイトです。

企業から直接スカウトを受け取れる機能があり、一般に求人を公開していない企業からのスカウトや面接確約のスカウトなどを受け取れることも。

公開求人だけでなく非公開求人からも紹介してもらえるため、あなたが希望する求人に出会いやすいです。

また、3分の年収査定では、直近の自分の年収予測が見られるだけでなく、今後30年の年収推移や求人提案を受けられます。

まだ転職準備を進めていない方は、ガイドやテンプレートに沿って入力するだけで職務経歴書が簡単に作成できるレジュメビルダーもあるため、スムーズに転職活動が行えるでしょう。

そのほかにも、企業の人事担当者や現場担当者が出席するオンライン転職フェアを開催しており、仕事内容や企業の雰囲気を知れます。

＞＞公式サイトを見る

求人数	約288,000件（非公開求人を含む） ※2024年12月時点
求人の質
サポート
主なサービス機能	・面接対策サポート ・キャリアプラン相談 ・転職活動の手続き代行
対応エリア	全国対応 北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄・海外
公式サイト	https://doda.jp/

dodaの評判・口コミ

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＼待っているだけでスカウトが来る／

（出典：公式サイト）

関連記事：
・doda(デューダ)の評判・気になる口コミは本当？賢い使い方や注意点も徹底解説

3．リクルートエージェント

総合評価：★4.8/5.0

リクルートエージェントは、リクルートが運営している業界最大級の求人数を誇る転職サイトです。

非公開求人が多く、他の転職サイトには掲載されていない求人を約30万件取り扱っており、リクルートエージェントでしか見つけられない求人が豊富にあります。

また、

• 第二新卒
• Uターン・Iターン
• 外資系・グローバル

など特定の条件に特化したページもあり、各業界専任のコンサルタントが転職をサポートしてくれることも魅力です。

コンサルタントがあなたの転職をフルサポート。
一緒に強みを見つけながら、転職活動を進めることが可能です。

＞＞公式サイトを見る

求人数	749,633件 ※2024年12月3日時点
求人の質
サポート
主なサービス機能	・面接対策サポート ・キャリアデザインセミナー ・転職活動の手続き代行
総合評価
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄・海外
公式サイト	https://www.r-agent.com/

リクルートエージェントの評判・口コミ

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＼約20万件の非公開求人が見られる／

（出典：公式サイト）

関連記事：
・リクルートエージェントの評判・口コミ｜徹底調査からわかる賢い使い方も

4．マイナビエージェント

総合評価：★4.8/5.0

※マイナビのプロモーションを含みます。

マイナビエージェントは、人材派遣大手のマイナビグループが運営している転職エージェントです。

全国に拠点を展開していて、各業界の知識に精通した専任のキャリアアドバイザーが転職活動を親身に質の高いサポートをしてくれます。

また、企業とマッチするおすすめ優良求人の紹介や就職活動との違い、書類添削や面接対策などの選考に関するサポートや内定獲得まで、一貫して丁寧にサポートしてくれることが魅力です。

そのため、初めて転職する方でも安心して転職活動ができるでしょう。

マイナビエージェントでは、初回のキャリアカウンセリングも丁寧と評判です。

相談がしやすく転職活動の早い段階で悩み解消ができます。

さらに、掲載求人は比較的経験やスキルより人柄を重視している企業の求人が多いため、自分の経歴が不安な方にもおすすめの転職エージェントです。

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社マイナビ
公開求人数	非公開
主なサービス機能	・詳しい企業情報の提供 ・転職エージェントが企業への応募・交渉を代行 ・面接対策サポート
対応地域・拠点	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
対応職種	SE・システムエンジニア、機械・電気・電子・素材、営業、医療系専門職、コンサルタント・監査法人・士業関連、金融専門職、経営・企画・管理・事務、など
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

マイナビエージェントの評判・口コミ

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＼ 20代におすすめ ／

（出典：公式サイト）

関連記事：
・マイナビエージェントの評判・口コミは本当？賢い利用方法も徹底解説

5．ワークポート

総合評価：★4.7/5.0

ワークポートは、約109,400件の求人数※を誇る転職サイトです。
人材紹介専門で20年間の歴史があり、転職相談実績も多数あります。※

オンラインで履歴書や職務経歴書を作れるアプリや、選考スケジュールの管理ができるアプリを提供していることも魅力です。

ITエンジニア、ゲーム、営業、バックオフィスなど幅広い職種に対応しています。

※2024年11月時点
＞＞公式サイトを見る

求人数	約109,400件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・履歴書作成ツール ・転職コンシェルジュのサポート ・適性検査で適職がわかる
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄・ソウル（韓国）
公式サイト	https://www.workport.co.jp/

ワークポートの評判・口コミ

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＼多くの方に選ばれている転職サイト／

（出典：公式サイト）

関連記事：
・ワークポートの評判・口コミは本当？利用のメリットや賢い活用法も

6．リクルートダイレクトスカウト

総合評価：★4.6/5.0

リクルートダイレクトスカウトは、年収800〜2,000万円の求人を多数扱っているハイクラス向けの転職サイトです。
登録後はスカウトを待つだけ。

ヘッドハンターがあなたにあった最適なポストを探してくれるため、忙しい30〜50代の方におすすめです。

また、あなたの経験や希望条件に関する質問に答えるだけで、レジュメを作ることが可能です。

レジュメが完成するとあなたに合うスカウトを受け取れるため、転職活動の負担を減らせます。

＞＞公式サイトを見る

求人数	約395,000件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・企業からのスカウト機能 ・転職エージェントによるサポート ・最新の業界トレンド特集記事
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄・海外
公式サイト	https://directscout.recruit.co.jp/

リクルートダイレクトスカウトの評判・口コミ

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＼登録後は待っているだけ／

（出典：公式サイト）

関連記事：
・リクルートダイレクトスカウトの評判・口コミ｜おすすめの活用法も

7．パソナキャリア

総合評価：★4.4/5.0

パソナキャリアは、人材業界大手のパソナグループが運営している転職サイトです。
幅広い業界・職種の求人情報を取り扱っており、パソナキャリア限定の求人は1,500件以上。※

充実したサポートサービスが特徴で、50万人以上の方の転職を成功させた経験※から、転職活動について丁寧にアドバイスしてくれます。

これまで転職を成功させた方のうち、61.7%の方が年収アップを実現しているため、キャリアアップしたい方や年収500万円以上を目指している方はぜひ登録してみてくださいね。

※公式サイトより

＞＞公式サイトを見る

求人数	約44,000件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・履歴書添削サポート ・模擬面接の実施 ・年収交渉代行
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/

パソナキャリアの口コミ・評判

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＼女性の転職にもおすすめ／

（出典：公式サイト）

関連記事：
・パソナキャリアの評判・気になる口コミは本当？利用者の本音を徹底調査

8．JACリクルートメント

総合評価：★4.2/5.0

JACリクルートメントは、東証一部上場企業のJACが運営しているハイキャリア向けの転職エージェントです。

外資系企業や海外進出企業など、グローバル転職のサポートに強みを持っているため、外資系企業や海外で働きたい方におすすめです。

約25,000社の企業と取引があり、幅広い業界・職種の求人を取り扱っています。

しかも、そのうちの約60％はWebサイトには載っていない「非公開求人」であり、JACでしか紹介していない独占求人も豊富にあります。

また、企業とあなたのニーズを把握する体制を取っているため、より希望に近い条件の提案が魅力です。

30年以上にわたり事業を展開してきた、信頼できる転職エージェントです。

運営会社	株式会社ジェイエイシーリクルートメント
公開求人数	約12,000件
主なサービス機能	・コンサルタントによる詳しい企業情報の提供 ・幅広い求人の提供 ・面接対策サポート
対応地域・拠点	日本（東京／東北／北関東／横浜／静岡／浜松／名古屋／京都／大阪／神戸／中国／福岡）、シンガポール、 マレーシア（クアラルンプール／ジョホール／ペナン）、インドネシア（ジャカルタ）、タイ（バンコク／チョンブリ）、韓国（ソウル）、ベトナム（ホーチミン／ハノイ）、インド（グルガオン／ベンガルール）、英国（ロンドン）、ドイツ（デュッセルドルフ／フランクフルト／ミュンヘン）、米国（ロサンゼルス／ニューヨーク／シャーロット）
対応職種	サービス、商社、流通、消費財、マスコミ、建設・不動産、金融、IT・通信、Web・EMC、コンサルティング・シンクタンク・事務所、メディカル・バイオ、医療・介護・福祉、その他
公式サイト	https://www.jac-recruitment.jp/

JACリクルートメントの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

関連記事：
・JACリクルートメントの評判・口コミは本当？徹底調査による賢い利用方法を紹介

9．LHH転職エージェント（旧：Spring転職エージェント）

総合評価：★4.1/5.0

LHH転職エージェントは、世界26カ国にオフィスを構え、合計1,500人以上のコンサルタントを擁するアデコグループが提供している転職エージェントです。

コンサルタントは職種別に担当が分かれており、各業界ごとのチームに細分化する体制をとっています。

そのため、希望している業界に精通したコンサルタントが転職をサポートしてくれるだけでなく、専門的な相談にも対応してもらえます。

また、アデコグループが持つ豊富なネットワークにより、国内有数の大手企業・外資・グローバル企業など、幅広い企業の中から希望に合う求人を提案してくれることが魅力です。

外資系や海外勤務を目指す方はぜひ登録してみてくださいね。

運営会社	アデコ株式会社
公開求人数	約14,200件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・詳しい企業情報の提供 ・専門分野に精通しているコンサルタントが求人を提案 ・面接対策サポート
対応地域・拠点	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
対応職種	ITエンジニア・クリエイティブ、営業・マーケティング、経営層・経理・財務、人事・総務、EMCエンジニア、建設不動産、バイオ・製薬・化学・医療、エグゼクティブ、など
公式サイト	https://jp.lhh.com/

LHH転職エージェントの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

10．最速転職HUPRO（ヒュープロ）

総合評価：★4.1/5.0

最速転職HUPROは、士業や管理部門の転職に強い転職エージェントです。
もちろん、経理職向けの求人も多数保有しています。

最速転職HUPROの特徴は、税務会計の求人に強いことです。
大手転職エージェントでは掲載されにくい中小規模の会計事務所や税理士事務所の求人が見つかります。

そのため、公認会計士や税理士資格を持つ方におすすめです。

また、経理転職のお悩み相談をLINEで行えるため、お悩みを随時解決できます。
働きながら転職活動をする方やプライベートが忙しい方でも、スムーズな転職活動を実現できます。

最速転職HUPROの求人検索では、上場企業や非上場企業、会計事務所、監査法人など、会社区分ごとの検索が可能です。

あなたの経験を活かせる職場に絞って求人を検索できます。

運営会社	株式会社ヒュープロ
公開求人数	約12,000件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・履歴書添削サポート ・転職エージェントサポート ・転職ノウハウ・業界コンテンツ
対応地域・拠点	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
対応職種	税理士、経理、財務、公認会計士、弁護士など
公式サイト	https://hupro-job.com/

最速転職HUPRO（ヒュープロ）の評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

11．ジャスネットキャリア

総合評価：★3.9/5.0

ジャスネットキャリアは、1996年からサービスを提供する実績のある転職エージェントです。

企業や会計事務所など様々な公開・非公開求人を保有しており、あなたの経験や年齢に合わせて職場を紹介してもらえます。

ジャスネットキャリアの特徴は、経理職への転職を目指す方に向けたセミナーや勉強会を開催していることです。
簿記の試験勉強のできる講座や、経理職で役立つスキルを士業・専門家の方から学べるセミナーなど、キャリア支援が充実しています。

経理職未経験でも学べる機会が設けられていて、不安を解消した状態で入職できます。
書類選考や面接の際でも、自信を持って「できます」と答えられるはずです。

また、ジャスネットキャリアはあなたの希望条件を丁寧にヒアリングしてくれます。
担当者との面談は、あなたの希望条件や悩みをしっかりと理解したうえでアドバイスがもらえます。
そのため安心感を持って転職活動を進められるでしょう。

運営会社	ジャスネットコミュニケーションズ株式会社
公開求人数	約2,400件 ※2024年11月時点
主なサービス機能	・詳しい企業情報の提供 ・転職エージェントサポート ・転職ノウハウコンテンツ
対応地域・拠点	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
対応職種	経理、役員・管理部門責任者、監査、経営企画、人事・総務など
公式サイト	https://career.jusnet.co.jp/

ジャスネットキャリアの評判・口コミ

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（出典：公式サイト）

ここではおすすめの転職サイトを複数社紹介しましたが、さらに多くの転職サイトを見て比較したい方は、以下の記事も参考にしてください。

・【転職サイト】おすすめランキング｜条件別に専門家が徹底比較
・転職エージェントおすすめランキング｜特徴・評判を比較調査

【特化型】経理に強い転職エージェントおすすめランキング

1．SYNCA（シンカ）

総合評価：★5.0/5.0

SYNCAは、株式会社WARCが運営する、管理部門に特化した転職サイトです。

経理をはじめ、財務・人事・総務・管理部長・内部監査など様々な職種から求人を探せます。

好条件・高時給の求人も多数。
年収600万円以上の案件も多く保有しているため、キャリアアップを目指す方におすすめです。

また、SYNCAにはCFOとして上場経験のあるアドバイザーがいます。こうした、経営管理部門に精通しているアドバイザーのサポートを受けられることも大きな魅力です。

ほかにも、アンケートに回答するだけ自分のスキルと実力がわかる「市場価値診断」機能や企業からのスカウト機能も備えているため、転職活動を効率良く進められます。

気になった方はぜひSYNCAを利用してみてくださいね。

運営会社	株式会社WARC
求人数	約900件 ※2024年2月時点
主なサービス機能	・自分のスキルと実力がわかる市場価値判断機能 ・キャリアアドバイザーによるサポート ・スカウトサービス
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://synca.net/

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＼経理でキャリアアップを目指す方／

（出典：公式サイト）

2．経理転職.com

総合評価：★5.0/5.0

経理転職.comは、株式会社ジェイエイシーリクルートメントが運営する、経理や財務に特化した転職サイトです。

約4,300件の求人のうち、70%以上が非公開求人であり、優良求人も多く保有しているのが特徴です。※

また、JACはグローバルに人材サービスを展開しているグループのため、外資系企業で働いてみたいと考えている方におすすめです。

経理未経験を募集している求人は少ない一方、ハイキャリア向けの求人が比較的多いため、スキルに自信がある人はぜひ経理転職.comに登録してみてください。

※2024年2月時点

＞＞公式サイトを見る

求人数	約4,300件 ※2024年2月時点
主なサービス機能	・最新の業界情報の提供 ・コンサルタントによるサポート ・非公開求人の紹介
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	http://www.finance-jac.com/

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＼経理転職.comで簡単応募／

（出典：公式サイト）

3．経理エージェント

総合評価：★4.8/5.0

経理エージェントは、株式会社ビジネスビジョンが運営する転職サイトです。

経理エージェントの大きな特徴は、求人案件の90%以上が経理の実務経験者を求めているという点です。そのため、経理経験者の方が比較的有利に進められます。

また、エージェントの全員が実務経験を10年以上積んでいるベテランエージェントです。
過去の経験から転職成功事例を分析し独自のアドバイスをくれるため、転職活動を効率的に進められるでしょう。

求人の検索方法も「簡易検索」と「こだわり検索」があり、あなたの条件に合った仕事を探しやすいのも特徴です。

＞＞公式サイトを見る

求人数	約120件　※簡易検索結果｜2024年3月時点
主なサービス機能	・転職エージェントは経理専門のベテランエージェント ・転職エージェントによるサポート ・転職成功事例をもとにしたアドバイス
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
公式サイト	https://keiri-agent.com/

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＼経理専門の転職サポート／

（出典：公式サイト）

経理転職におすすめ転職エージェント一覧表

＼　オンライン面談実施中　／

サービス	求人数	コメント
doda	約288,000件※非公開求人含む（2024年12月時点）	待っているだけで 企業からスカウト！ マイペースな転職も
リクルートエージェント	749,633件（2024年12月3日時点）	他では見られない 非公開求人多数 転職支援実績が豊富
マイナビAGENT	非公開	各業界に精通した アドバイザー在籍 応募書類や面接の 丁寧なサポートあり

【条件別】経理職におすすめの転職エージェント

ここからはサービスの特徴別におすすめの転職エージェントをまとめましたので、下記の目次からあなたが求めるサービスの特徴を選んでください。

初めて転職する方におすすめ｜経理転職エージェント

初めての転職では何かと不安を感じることが多いですよね。
また、若いうちにキャリアを傷つけたくないという考えから、絶対に失敗したくないと考えている方が多いと思います。

そんな初めての転職では、大手で信頼できる転職エージェントを利用することをおすすめします。

ここでは初めての転職のサポートが手厚いサービスをご紹介します。

1．ワークポート

ワークポートは、決定人数部門高評価※を獲得している転職エージェントです。
人材紹介専門で20年間の歴史があり、83万人の転職相談実績があります。

オンラインで履歴書や職務経歴書を作れるアプリや、選考スケジュールの管理ができるアプリも提供しています。

ITエンジニア、ゲーム、営業、バックオフィスなど幅広い職種に対応しています。

※公式サイトより

＞＞公式サイトを見る

運営会社	株式会社ワークポート
求人数	約105,000件 ※2024年9月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄・ソウル（韓国）
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.workport.co.jp/

＼83万人が選んだ転職エージェント／

関連記事：
・ワークポートの評判・口コミは本当？利用のメリットや賢い活用法も

2．doda

dodaは、幅広い求人情報を豊富に扱っている大手転職サイトです。
求人数も多く、「残業20時間未満」「年収500万円以上」「土日祝休み」「大手企業」など10万件以上の優良求人が掲載されています。

転職活動を楽にする機能が豊富に用意されていることが特徴で、特にスカウト機能は便利です。
一般に求人を公開していない企業からのスカウトや面接確約のスカウトなどを受け取れる可能性があります。

年収査定の機能もあり約3分の入力で、直近の自分の年収予測が見られるだけでなく今後30年の年収推移や求人提案を受けられます。
まだ転職準備を進めていない方は、ガイドやテンプレートにそって入力するだけで職務経歴書が作成できるレジュメビルダーもあります。

その他、東京・名古屋・大阪を中心に転職フェアを開催しており、人事担当者も出席するためその場で仕事内容や企業の雰囲気を感じ取ることもできます。
※電通バズリサーチ調べ：インターネット上での人材紹介会社に関するポジティブな口コミ数
＞＞公式サイトを見る

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約288,000件（非公開求人を含む） ※2024年12月時点
対応エリア	全国対応 北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doda.jp/

＼待っているだけでスカウトが来る／

関連記事：
・doda(デューダ)の評判・気になる口コミは本当？賢い使い方や注意点も徹底解説

3．マイナビエージェント

※マイナビのプロモーションを含みます。

マイナビエージェントは、人材派遣大手のマイナビグループが運営している転職エージェントです。
若い世代中心に評価が高く、「20代に信頼されている転職エージェント」※に選ばれています。

全国に拠点を展開していて、各業界の知識に精通した専任のキャリアアドバイザーが転職活動を親身に質の高いサポートをしてくれます。

また、企業とマッチするおすすめ優良求人の紹介や就職活動との違い、書類添削や面接対策などの選考に関するサポートや内定獲得まで、一貫して丁寧にサポートしてくれることが魅力です。

そのため、初めて転職する方でも安心して転職活動ができるでしょう。

マイナビエージェントでは、初回のキャリアカウンセリングも丁寧と評判です。
相談がしやすく転職活動の早い段階で悩み解消ができます。

さらに、掲載求人は比較的経験やスキルより人柄を重視している企業の求人が多いため、自分の経歴が不安な方にもおすすめの転職エージェントです。

※調査委託先：楽天インサイト（2019年1月）

＞＞公式サイト

運営会社	株式会社マイナビ
公開求人数	非公開
求人の質
サポート
主なサービス機能	・詳しい企業情報の提供 ・転職エージェントが企業への応募・交渉を代行 ・面接対策サポート
総合評価
対応地域・拠点	北海道・青森・岩手・宮城・ 秋田・山形・福島・東京・ 神奈川・千葉・埼玉・茨城・ 栃木・群馬・山梨・長野・ 新潟・富山・石川・福井・ 愛知・静岡・岐阜・三重・ 大阪・兵庫・京都・滋賀・ 奈良・和歌山・広島・岡山・ 鳥取・島根・山口・香川・ 愛媛・高知・徳島・福岡・ 佐賀・長崎・熊本・大分・ 宮崎・鹿児島・沖縄
対応職種	SE・システムエンジニア、機械・電気・電子・素材、営業、医療系専門職、コンサルタント・監査法人・士業関連、金融専門職、経営・企画・管理・事務、など
公式サイト	https://mynavi-agent.jp/

経理職でキャリアアップしたい方におすすめ｜経理転職エージェント

自分の将来が不安、もっと高収入を狙いたい等の理由でキャリアアップを目指している方におすすめの転職サイトをご紹介します。
キャリアアップを目指す転職では、「マネジメント力」と「過去の実績」が求められます。そのためこれまでマネジメント経験がないことはマイナスに捉えられる可能性もあります。
しかし、社会人経験があればOKとしている企業も多いため求人は少なくありません。エージェントに相談してより条件の良い非公開求人を紹介してもらうと良いでしょう。

1．MS-Japan

MS-Japanは、経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士の管理部門・仕業特化型転職サイトです。
大手企業だけでなく会計事務所、監査法人、法律事務所など幅広い求人が掲載されており、経理の求人だけでも全国に約2,700件と多くあります。

あなたが探しやすいように保有資格や探している職種から簡単に求人の検索ができるため、経理のお仕事も比較しやすいです。

業界に精通した経験や知識が豊富なキャリアアドバイザーが転職サポートも行ってくれることで、経理のお仕事についても相談しやすい環境でしょう。

また、無料で会員登録が簡単に可能です。
登録後は非公開求人の確認からキャリアのご相談や面接対策、転職への相談会やセミナーの参加などができます。

さらに、履歴書の自動生成なども行ってくれるため、履歴書や職務経歴書の作成も安心です。

求人情報などでは知れない企業の社風や部署の人員構成なども知れて、事前にイメージが掴みやすいでしょう。
求人に想定されている年収の記載もあるため、キャリアアップも目指しやすいです。

MS-Japanはおすすめのキャリア診断も無料で行えます。
あなた自身の可能性を広げたい場合に活用できるため、ぜひ登録してみてくださいね。

＞＞公式サイトを見る

運営会社	株式会社MS-Japan
求人数	約8,000件
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.jmsc.co.jp/

＼業界の資格保有スペシャリストが多数／

2．リクルートダイレクトスカウト

リクルートダイレクトスカウトは、年収800〜2,000万円の求人を多数扱っているハイクラス向けの転職サイトです。
登録後はスカウトを待つだけでヘッドハンターがあなたにあった最適なポストを探してくれるため、忙しい30〜50代の方におすすめです。

また、あなたの経験や希望条件に関する質問に答えるだけで、レジュメを作ることが可能です。

レジュメが完成するとあなたに合うスカウトを受け取れるため、転職活動の負担を減らせます。

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運営会社	株式会社リクルート
求人数	約256,000件 ※2024年2月時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://directscout.recruit.co.jp/

＼登録後は待っているだけ／

関連記事：
・リクルートダイレクトスカウトの評判・口コミ｜おすすめの活用法も

3．LHH転職エージェント（旧：Spring転職エージェント）

おすすめ度：
公式サイト：	https://jp.lhh.com/

LHH転職エージェントは、世界60か国に拠点を持ち人財サービスのグローバルリーダーである、アデコの転職支援サービスです。業界・職別にチームを編成しているため、転職者専門分野に精通した担当者から的確なアドバイスがもらえます。
国内有数の大手企業、外資、グローバル企業や、優良中堅企業など幅広い企業のご紹介も可能。求人数が多いことも魅力です。企業と同じコンサルタントが一気通貫で担当してくれるのでプッシュもしやすく、さらに、企業の情報も事前にしっかり聞けます。

4．エンエージェント

おすすめ度：
公式サイト：	https://enagent.com/

エンエージェントは大手人材会社enジャパンが運営する転職エージェントです。
転職を考えたタイミングから入社後までのサポートや、適性診断による徹底分析など手厚いサポートを受けられることが特徴です。
まだエージェントとしての知名度は低いですが、適性診断もあり、初めての転職などのサポートもしっかりしています。
ただ、担当者の当たり外れがあるとの口コミも見かけるため、他の転職エージェントと併用する形での利用がおすすめです。

未経験から経理職に転職する方におすすめ｜経理転職エージェント

ここからは、異業種や経験なしから経理職に転職したいという方におすすめの転職エージェントをご紹介します。
ここでご紹介する転職サイトは、現在正社員として働いていない方や、既卒・第二新卒の方の転職サポートにも強いサービスです。

【関連記事】
第二新卒におすすめ転職サイトランキング16選｜口コミと評判から徹底比較

1．パソナキャリア

パソナキャリアは、人材業界大手のパソナグループが運営している転職サイトです。

28,000社以上の企業との取引実績があり、幅広い業界・職種の求人情報を取り扱っています。

充実したサポートサービスが特徴で、46万人以上の方の転職を成功させた経験から、転職活動について丁寧にアドバイスしてくれます。

これまで転職を成功させた方のうち、67.1%の方が年収アップを実現した実績もあり、収入アップを目指す方や、現在年収が500万円以上の方におすすめです。

対象年齢も20代～50代と幅広く、どの年代の方でも充実した転職サポートを受けられます。

転職を考えるすべての方におすすめできる転職サイトです。
＞＞公式サイトを見る

運営会社	株式会社パソナ
求人数	約40,000件
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/

＼女性の転職にもおすすめ／

2．転職エージェントneo

おすすめ度：
公式サイト：	https://agent-neo.com/

転職エージェントneoはネオキャリアが運営する転職エージェントです。
ネオキャリアは新卒採用でのノウハウも豊富なため、20代・30代の方におすすめです。
現在だけでなく将来的なキャリア形成まで考慮したキャリアアドバイスをしつつも「やりたいこと」「やりたくないこと」などを明確にしていったりと丁寧な面談を行ってくれますので、平均120分の面談時間を設けています。

対面面談の場合はほぼ当日中に求人を紹介してもらうこともでき、すぐに選考へと進むこともできます。

（出典：独自アンケート）

3．JAIC

おすすめ度：
公式サイト：	https://www.jaic-college.jp/

JAICはフリーター・既卒・未経験の就活サポートが強みの「エージェント型」転職サイトです。
フリーター・既卒・未経験からの就職成功率81.1％。定着率91.3％と成功率はかなり高いことがわかります。ジェイックの社員が就職先に実際に足を運んで状況を確認した情報を教えてくれることや、ビジネスマナーから丁寧に教えてもらえることも魅力です。
就職した後もしっかりサポートしてもらえるので、転職に不安のある方や自分の経歴に不安な方におすすめです。

経理専門の転職サイトを使いたい方におすすめ｜経理転職エージェント

ここでご紹介するのは、経理職に特化した専門の転職サイトです。
転職先の内部事情や選考突破のコツなど、専門知識を活かしたアドバイスをもらえます。

1．MS-Japan

MS-Japanは、経理・人事・法務・会計士・税理士・弁護士の管理部門・仕業特化型転職サイトです。
大手企業だけでなく会計事務所、監査法人、法律事務所など幅広い求人が掲載されており、経理の求人だけでも全国に約2,700件と多くあります。

あなたが探しやすいように保有資格や探している職種から簡単に求人の検索ができるため、経理のお仕事も比較しやすいです。

業界に精通した経験や知識が豊富なキャリアアドバイザーが転職サポートも行ってくれることで、経理のお仕事についても相談しやすい環境でしょう。

また、無料で会員登録が簡単に可能です。
登録後は非公開求人の確認からキャリアのご相談や面接対策、転職への相談会やセミナーの参加などができます。

さらに、履歴書の自動生成なども行ってくれるため、履歴書や職務経歴書の作成も安心です。

求人情報などでは知れない企業の社風や部署の人員構成なども知れて、事前にイメージが掴みやすいでしょう。
求人に想定されている年収の記載もあるため、キャリアアップも目指しやすいです。

MS-Japanはおすすめのキャリア診断も無料で行えます。
あなた自身の可能性を広げたい場合に活用できるため、ぜひ登録してみてくださいね。

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運営会社	株式会社MS-Japan
求人数	約8,000件
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.jmsc.co.jp/

＼業界の資格保有スペシャリストが多数／

2．ジャスネットキャリア

おすすめ度：
公式サイト：	https://career.jusnet.co.jp/

ジャスネットキャリアは、経理・会計・財務・税務などに特化した人材サービスを提供するジャスネットコミュニケーションズが運営する特化型転職エージェントです。
北海道・関東・関西・東海と幅広い求人をそろえているので、あなたの希望する仕事に出会える可能性が高いです。

会計・税務・経理・財務分野に特化しているため、高い専門性や豊富な取引企業の実績を誇っています。
経理に特化したサポートを受けたい方にはおすすめの転職エージェントです。

3．経理転職.com

おすすめ度：
公式サイト：	http://www.finance-jac.com/

経理転職.comは、大手転職エージェントである「JACリクルートメント」を運営する株式会社ジェイエイシーリクルートメントが運営する、経理や財務に特化した転職サイトです。
JACはグローバルに人材サービスを展開しているグループなので、外資系企業へのサポートに強みを持っています。

また、経理の中でも比較的ハイキャリア向けの求人が多いので、自分のスキルに自信がある人のキャリアアップに適したサービスであると言えます。
一方で未経験から転職可能な求人は少ないので注意が必要です。

4．経理エージェント

おすすめ度：
公式サイト：	https://keiri-agent.com/?evo

経理エージェントは、税理士法人トラストがグループ会社にある経理人材に特化した転職エージェントです。

経理エージェントの大きな特徴は、求人案件の90％以上が経理の実務経験者を求めているという点です。そのため、経験者の方が比較しやすく有利に進められます。

エージェントの全員がベテランエージェントで、経理専門の転職サポートも10年以上されています。そのため過去の経験から転職成功事例を分析し独自の転職アドバイスを受けられるので、満足いく転職サポートを得られます。

検索方法も簡易検索とこだわり検索があるためあなたに合った仕事探しがしやすいのも特徴です。

Uターン・Iターン希望の方におすすめ｜経理転職エージェント

UターンやIターン転職を考えている方も多いのではないでしょうか。
実は転職エージェントの中には、こうしたニーズのサポートに強みを持っているサービスもあります。

ここではUターン・Iターン転職に強い転職エージェントをご紹介します。

1．リージョナルキャリア

おすすめ度：
公式サイト：	https://www.regional.co.jp/

「暮らしたいところで思い切り働く」というテーマを掲げている、リージョナルキャリア広は、Uターン・Iターン転職に特化した転職エージェントです。
地域に密着したコンサルタントが、その地域ならではの状況を理解して、求職者にぴったりの案件を紹介してくれます。
独自の繋がりを活かした企業経営者とのコネクションにより、リージョナルキャリアならではの独占案件が多数そろっています。

大都市からのUターン・Iターンも支援していて、東京オフィスから、TV面談やSkypeなどを使った電話面談も行うなどサポートがしっかりしています

2．リクルートエージェント

リクルートエージェントは、リクルートが運営している業界最大級の求人数を誇る転職サイトです。
10万件以上の非公開求人を取り扱っており、リクルートエージェントでしか見つけられない求人が豊富にあります。

また、

• 第二新卒
• Uターン・Iターン
• 外資系・グローバル

など特定の条件に特化したページもあり、各業界専任のコンサルタントが転職をサポートしてくれます。
各業界で知識や実績をもっているため表面的な部分だけでなく今後のキャリアまで相談できます。

登録はオンラインから約1分で完了。
面談に進む場合もオンライン面談が可能で忙しい方でも安心です。

＞＞公式サイトを見る

運営会社	株式会社リクルート
求人数	749,633件 ※2024年12月3日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

＼10万件以上の非公開求人が見られる／

関連記事：
・リクルートエージェントの評判・口コミ｜徹底調査からわかる賢い使い方も

3．doda

dodaは、幅広い求人情報を豊富に扱っている大手転職サイトです。
求人数も多く、「残業20時間未満」「年収500万円以上」「土日祝休み」「大手企業」など10万件以上の優良求人が掲載されています。

転職活動を楽にする機能が豊富に用意されていることが特徴で、特にスカウト機能は便利です。
一般に求人を公開していない企業からのスカウトや面接確約のスカウトなどを受け取れる可能性があります。

年収査定の機能もあり約3分の入力で、直近の自分の年収予測が見られるだけでなく今後30年の年収推移や求人提案を受けられます。
まだ転職準備を進めていない方は、ガイドやテンプレートにそって入力するだけで職務経歴書が作成できるレジュメビルダーもあります。

その他、東京・名古屋・大阪を中心に転職フェアを開催しており、人事担当者も出席するためその場で仕事内容や企業の雰囲気を感じ取ることもできます。
※電通バズリサーチ調べ：インターネット上での人材紹介会社に関するポジティブな口コミ数
＞＞公式サイトを見る

運営会社	パーソルキャリア株式会社
求人数	約288,000件（非公開求人を含む） ※2024年12月時点
対応エリア	全国対応 北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://doda.jp/

＼待っているだけでスカウトが来る／

関連記事：
・doda(デューダ)の評判・気になる口コミは本当？賢い使い方や注意点も徹底解説

第二新卒の方におすすめ｜経理転職エージェント

1．リクルートエージェント

リクルートエージェントは、リクルートが運営している業界最大級の求人数を誇る転職サイトです。
10万件以上の非公開求人を取り扱っており、リクルートエージェントでしか見つけられない求人が豊富にあります。

また、

• 第二新卒
• Uターン・Iターン
• 外資系・グローバル

など特定の条件に特化したページもあり、各業界専任のコンサルタントが転職をサポートしてくれます。
各業界で知識や実績をもっているため表面的な部分だけでなく今後のキャリアまで相談できます。

登録はオンラインから約1分で完了。
面談に進む場合もオンライン面談が可能で忙しい方でも安心です。

＞＞公式サイトを見る

運営会社	株式会社リクルート
求人数	749,633件 ※2024年12月3日時点
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄
求人の質
サポート
総合評価
公式サイト	https://www.r-agent.com/

＼10万件以上の非公開求人が見られる／

関連記事：
・リクルートエージェントの評判・口コミ｜徹底調査からわかる賢い使い方も

2．ワークポート

ワークポートは約105,000件の求人数を誇る転職サイトです。
人材紹介専門で20年間の歴史があり、転職相談実績も多数あります。

オンラインで履歴書や職務経歴書を作れるアプリや、選考スケジュールの管理ができるアプリを提供していることも魅力です。

ITエンジニア、ゲーム、営業、バックオフィスなど幅広い職種に対応しています。

＞＞公式サイトを見る

求人数	約105,000件 ※2024年9月時点
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア	北海道・青森・岩手・宮城・秋田 山形・福島・東京・神奈川・千葉 埼玉・茨城・栃木・群馬・山梨 長野・新潟・富山・石川・福井 愛知・静岡・岐阜・三重・大阪 兵庫・京都・滋賀・奈良・和歌山 広島・岡山・鳥取・島根・山口 香川・愛媛・高知・徳島・福岡 佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎 鹿児島・沖縄・ソウル（韓国）
公式サイト	https://www.workport.co.jp/

＼多くの方に選ばれている転職サイト／

関連記事：
・ワークポートの評判・口コミは本当？利用のメリットや賢い活用法も

【年代別】経理におすすめの転職エージェント

ここでは年代別に経理転職に強いおすすめの転職サイトをご紹介します。
転職のタイミングによって企業が求める条件や選考ポイントが異なるので、利用するべき転職サイトが変わります。

年代別で利用すべき転職エージェントをご紹介するので、是非参考にしてみてください。

20代におすすめの転職エージェント

20代で経理職の転職を考えている方におすすめの転職サイト・エージェントは以下3社です。
経理職は専門職の中でも比較的多くの転職サイトで扱われているため、20代に人気の大手転職サイトへの登録がよいでしょう。

おすすめ転職サイト

サービス	求人数	コメント
doda	約288 ,000件 ※2024年12月時点	業界最大級の求人数 転職のプロが徹底サポート
リクルートエージェント	749,633件 ※2024年12月3日時点	転職支援実績が豊富 非公開求人多数
マイナビエージェント	非公開	20代に信頼されている転職サイト 各業界に精通したアドバイザー在籍

＞＞【20代】転職サイトおすすめ比較ランキング17選｜口コミ・評判も解説

30代におすすめの転職エージェント

キャリアアップや年収アップを狙いやすい30代の方は高年収な求人を扱うハイクラス層向けの転職サイト・エージェントに登録してみてもよいかもしれません。

おすすめ転職サイト

サービス	求人数	コメント
doda	約290,000件（非公開求人含む　2024年11月時点）	求人数最大級！ 利用者満足度が高い
リクルートエージェント	890,245件（2024年11月5日時点）	高い転職支援実績 非公開求人多数
マイナビエージェント	非公開	優良求人が豊富 各業界に精通した アドバイザー在籍

もっと30代向けの転職サイトを見たい方は以下の記事で詳しくご紹介しています。
＞＞【30代向け転職サイト】おすすめランキング13選を徹底比較
＞＞30代におすすめ転職エージェント14選｜口コミや未経験向け転職先もご紹介

40・50代におすすめの転職エージェント

プロフェッショナル、管理職としての転職を考えている方はハイクラス向けの転職サイトやヘッドハンティングサービスがおすすめです。
ブランクからの復帰などは求人数の多い大手転職サイトに登録しておくと安心ですよ。

おすすめ転職サイト

サービス	求人数	コメント
doda	約290,000件（非公開求人含む　2024年11月時点）	求人数最大級！ 利用者満足度が高い
リクルートエージェント	890,245件（2024年11月5日時点）	高い転職支援実績 非公開求人多数
マイナビエージェント	非公開	優良求人が豊富 各業界に精通した アドバイザー在籍

もっと40代におすすめの転職サイトを検討したい方は以下の記事で詳しくご紹介しています。
＞＞40代向け転職サイトのおすすめ比較ランキング15社｜口コミや選び方もご紹介

＞＞40代向けおすすめ転職エージェント22選｜女性向け・業界別でも紹介

後悔しない経理転職エージェント4つの選び方

経理転職エージェントの選び方を4つご紹介します。
あなたに合ったサービスを見極め、後悔しない転職エージェントを選びましょう。

1．経理の求人は豊富か

経理の求人を豊富に保有する転職エージェントへの登録をおすすめします。
求人数の多い転職エージェントなら、あなたの希望条件に近い職場と出会える可能性が高いからです。

また、求人数が多ければ詳細な条件で求人を絞り込んでも、多くの選択肢が残ります。
絞り込まれた求人から希望条件をさらに細分化し、職場を見極められます。

希望条件をこだわれる点は、業務内容や働く場所の種類の多い経理にとってのメリットです。

たとえば、同じ経理部門であっても電話・メール応対や来客応対、入出金管理、経費精算と任される業務は多岐にわたります。
さらに職場は企業や会計事務、監査法人と選択肢が多く、所属する組織によって働き方が変わります。

経理の求人を豊富に保有する転職エージェントなら選択肢が多いため、あなたに合った職場を見つけられるはずです。

＞＞人気の経理職転職エージェントを探す

2．転職サポートは充実しているか

転職サポートが充実している経理転職エージェントに登録すると、スムーズに転職活動を行えます。

転職エージェントのサポート内容の一例をご紹介します。

• 担当者との面談
• 職場環境の情報収集
• 非公開求人の紹介
• 応募書類の添削や面接対策
• 年収や待遇の交渉代行

なかでも「職場環境の情報収集」のサポートを受けられるかどうかは重視したいポイントです。
採用を出す職場の内部事情を把握している担当者のいる転職エージェントであれば、あなたと職場環境が合っているかを客観的に判断してもらえます。

サポート内容は転職エージェントによって異なります。
2～3社の転職エージェントに登録し、あなたに合ったサポートを受けられるサービスを見極めましょう。

3．口コミや評判から比較する

口コミや評価を事前に確認してから登録する転職エージェントを決めましょう。
TwitterやYahoo!知恵袋で転職エージェント名を検索して、口コミや評判を調査できます。

ユーザーのリアルな意見を確認できるため、求人の質や担当者の対応力などの情報を入手できます。
本格的に転職活動を始める前に転職エージェントの口コミや評判を確認しておきましょう。

＞＞人気の経理職転職エージェント

4．総合型と特化型をどちらも利用してみる

総合型と特化型をどちらも利用しましょう。

たしかに、経理の求人を専門に取り扱う特化型転職エージェントはおすすめです。
しかし、経理以外の求人情報を保有する総合型エージェントも併用すると、後悔しない転職活動を行えます。

特化型転職エージェントの場合、会計事務所や税理士事務所などの求人を多く保有しています。
また、サポートも経理に特化しているため、自信を持って選考に臨めるでしょう。

一方で、総合型転職エージェントは多様な求人を保有しており、職場の選択肢が豊富です。

民間企業とのつながりが強いため、民間企業の経理の求人がたくさんあります。
経理にこだわらない場合も、ほかの職種と比較しながら転職活動を進められます。

転職総合型と特化型を併用すると幅広い求人から最適な転職先が見つかるでしょう。

＞＞人気の経理職転職エージェント

成功する転職エージェントの使い方6選

1．連絡は素早く・こまめに

担当のキャリアアドバイザーとの連絡はスピーディーに行うことを意識しましょう。
スピーディーな連絡は転職意欲が高いと判断され、優先的に条件の良い非公開求人が紹介される可能性が高まります。

人気のある条件の良い求人はすぐに募集を締め切ってしまう場合も多いです。
日頃から素早い連絡を心がけることでチャンスを逃さないようにしましょう。

また、転職活動では書類選考の締め切りや面接日時の設定など、企業との段取りをきちんと進めなければならない場面も多いので、連絡が素早いと計画が立てやすかったり、転職エージェントと企業側の両者に好印象をもってもらえます。

複数の転職エージェントを利用していて、あまり連絡をとっていないエージェントがあれば、2週間に1度程度は連絡して、まだ転職活動をしていることを伝えてみましょう。

あまり連絡がないと転職活動を終えたと判断され、新しい求人の紹介があまりされない可能性があるからです。

＞＞人気の経理職転職エージェント

2．転職時期は「良いところがあればすぐにでも」

転職エージェントとの面談では必ず希望の転職時期を聞かれます。
その場合には少し時間をかけて転職活動をしたい場合にも「良いところがあればすぐにでも」と伝えることをおすすめします。

理由は良い求人を優先的に紹介してもらうためです。

転職エージェントも早期に売上に繋がりやすい、転職への熱意が強い方を優先して対応しています。
そのため、転職時期はまだ考えていない…などと答えてしまうとすぐに転職したい方と比べると優先順位は低くなってしまいます。

また、人気のある良い求人は非公開で応募が終了してしまうことも多いので、優先的に紹介してもらえるようにアピールしましょう。

＞＞人気の経理職転職エージェント

3．経歴やスキルは正直に伝える

一般的に登録情報ややり取りの内容は情報が残ります。
後から「話が違う‥」などとなってしまうと、虚偽報告をする人物として紹介してもらえる求人が限られてくる場合もあります。

入社後にご自身のスキルに合わない仕事を任されてしまった…などといったことがないようにするためにも、正直に伝えることをおすすめします。

また、経歴や希望条件をまとめておくと、複数の転職エージェントを利用する場合にもスムーズに共有できますし、中身の濃い面談が受けられます。

4．希望条件は優先順位をつけたり、理由を伝える

面談の前には希望条件をリストアップしましょう。

より自分の希望を叶える転職先を見つけるためには、あなたの考えをしっかり担当のキャリアコンサルタントに共有することが重要です。
なぜならキャリアコンサルタントは希望条件をもとにあなたに合った求人を探し、紹介してくれるからです。

あなたの考えがきちんと共有できていないと的外れな求人ばかりを紹介されたり、担当者のあなたのサポートに対する意欲が下がってしまうことがあります。

そのため事前にリストアップし、担当者と一緒に希望条件を一つひとつ精査していくことで、あなたにあった求人を紹介してもらえる可能性が高まります。

5．応募はひとつの案件に対して一度だけにする

同じ案件には複数のサービスから応募しないように注意しましょう。
さまざまなサービスから同じ案件に複数応募してしまうと、企業側も転職エージェント側も混乱させてしまいます。

また、両者に不信感を与えることにもなりかねませんので、場合によっては選考へ進めなくなったり、その企業に再応募することはもちろん転職エージェントからも良い求人は紹介されなくなってしまうでしょう。

＞＞人気の経理職転職エージェント

6．推薦文は確認させてもらう

転職エージェントは企業にあなたのことを紹介するときに履歴書・職務経歴書と一緒に、「推薦文」を書いて送っています。

「推薦文」とは転職エージェントが企業にあなたのことを紹介する書類です。
企業側はこの書類も参考にあなたの合否を検討しますので、きちんと確認しておきたいところです。

担当のキャリアアドバイザーによっては職務経歴書をそのまま書いているだけだったりと企業側へのアプローチをしてくれないところもあります。

ですので、「お話した内容と相違がないように確認しておきたい」「客観的にみてどのような評価なのか知りたい」などと伝え、どのような推薦文となっているか確認しておきましょう。

経理転職エージェント利用の5つのメリット

経理の転職の際には、転職エージェントを使うことを強くおすすめします。

その理由は、転職エージェントを利用することには以下のようなメリットがあるからです。

ではそれぞれの内容を詳しく見ていきましょう。

メリット1．客観的な視点を取り入れられる

転職エージェントに相談することによって、転職のプロの意見や考え方を取り入れることが可能です。

自分だけで転職活動をしているだけでは思いつかなかったような転職の方向性や、転職のプロならではの専門的なアドバイスを得られるのは大きなメリットです。

特に転職成功のために重要になる「自己分析」は自分だけで考えるのは大変なので、転職エージェントに一緒に考えてもらうことをおすすめします。

＞＞人気の経理職転職エージェント

メリット2．非公開求人に出会える

転職エージェントを利用することで、非公開求人に出会えます。

求人サイトなどには掲載されていない求人なので、思わぬ高年収求人や、あなたのニーズに合った求人に出会えるかもしれません。

転職エージェントを利用していない人よりも格段に有利に転職活動を進められます。

＞＞人気の経理職転職エージェントを見る

メリット3．書類添削・面接対策で選考突破率が高まる

転職エージェントは書類添削や面接対策など、選考を突破するためのサポートを行ってくれます。

最近では書類の作成が苦手、作成方法が分からないという方は増えてきています。
そのような方にとって、書類作成サポートがあるのはかなり助かりますよね。

また、面接対策では企業の内部事情をよく理解したエージェントが、内定に必要なポイントを詳しく教えてくれるので、面接が苦手という方でも安心です。

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メリット4．全てのサービスを無料で利用できる

転職エージェント最大のメリットは、あらゆるサポートやサービスを無料で利用できる点です。

上記の通り転職エージェントには様々なサポートがありますが、これらを無料で利用できるのは非常に大きな魅力です。

転職エージェントを無料で利用できる理由としては、転職エージェントは転職先の企業から報酬をもらっているからです。
転職エージェントが受け取る報酬は職種や企業によって異なりますが、平均すると転職者の年収の約30~40%です。

これだけ高い報酬が発生しているため、求職者は転職エージェントを無料で利用することが可能なのです。

＞＞おすすめの転職サイト・エージェントを見る

メリット5．不安なことはアドバイザーに相談できる

経理転職エージェントを活用すると、転職活動の不安や悩みをアドバイザーに相談できます。
初めて転職活動をする方や経理未経験の方、転職回数の多い方など、求職者によって不安や悩みは異なります。

経理職に特化した担当者がいれば、それぞれの不安や悩みに合わせたサポートが受けられます。

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経理職の転職活動を成功させる4つのポイント

1．複数の転職エージェントに登録する

複数の転職エージェントに登録すると、転職成功の可能性が高まります。
まずは気になる転職エージェントを2～3つ併用しましょう。

複数登録するメリットは、以下の通りです。

• 幅広い経理の求人情報を得られる
• 相性の良い担当コンサルタントと出会いやすい
• あなたに合った転職エージェントを見極められる

転職エージェントに複数登録すると、幅広い求人情報のなかから希望条件に近い職場を見つけやすいです。

非公開求人を含め、様々な求人情報を入手できます。

また、それぞれの転職エージェントの担当者から必要なサポートを受けることが可能です。
サポート内容は転職エージェントごとに異なるため、A社からはキャリアカウンセリング、B社からは書類選考対策とあなたにとって良いところ取りできます。

結果的に、スムーズに転職活動を進められるでしょう。

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2．同じ求人には応募しない

同じ求人に応募しても、内定が近づくわけではありません。

採用担当者は同一人物の選考書類を確認しなければならず、手間をかけさせてしまいます。

内定の確率が上がるどころか、迷惑行為だと受け取られても仕方ありません。

同じ求人には応募せず、さまざまな企業へ応募して内定獲得の可能性をたかめましょう。

3．志望動機は入念に考える

志望動機は入念に考えて応募書類や面接に臨みましょう。

志望動機は「なぜその会社で働きたいか」を伝えることが基本です。
しかし、採用担当者は志望動機から「あなたがどのように会社に貢献できるか」をチェックします。

あなたの経験やスキルと絡めながら、志望動機を伝えることを意識しましょう。

4．応募先の雰囲気や人間関係などをエージェントに聞いておく

応募先の雰囲気や人間関係などを転職エージェントの担当者に聞いておくと、入社後にギャップを最小限に抑えられます。

いくら求人情報に記載されている条件が良くても、職場環境が良くなければ転職を後悔してしまうでしょう。
そのため、事前に雰囲気や人間関係などを確認しないと、職場に馴染めなかったり、ストレスを感じたりする可能性があります。

給料や福利厚生などの条件面以外の部分を担当者によく確認し、納得のうえ応募することをおすすめします。

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スキル不足といわせない｜経理職に有利な資格

ここからは経理の転職を有利にする資格と経験を紹介します。
今から始められることもあるのでぜひ挑戦してみてください。

日商簿記検定

日商簿記検定は経理のお仕事をするにあたって必須資格としても多くあげられています。

そのため、転職やキャリアアップを目指して受験される方も多くいるようです。

日商簿記検定は、1級・2級・3級の資格があり、多くの方は3級の受験から始めています。3級が取得できれば経理全般のお仕事がしやすくなります。

2級取得になると、転職で活かしやすくなる資格で、経理として今後も長く勤めていくのであれば2級の受験が望ましいです。経営に関しても学べるほか、数字を読むスキルが身に付きます。

1級は難関資格とも呼ばれており、難易度も大きく変わってきます。税理士として今後目指していくのであれば1級は必須の資格です。

経理の仕事を今後していきたい方はまずは3級の出題範囲から勉強して資格取得を目指しましょう。

日商簿記検定の難易度
日商簿記3級	・簿記の入門資格 ・難易度は高くない
日商簿記2級	・試験科目に「商業簿記」と「工業簿記」 ・合格率20％前後
日商簿記1級	・試験科目に「会計学」と「原価計算」が追加 ・合格率10％前後

（参考：【2024年最新】日商簿記検定の合格率・難易度・勉強時間を徹底解説｜ユーキャン）

給与計算検定

給与計算検定とは、給与計算業務の高度な技術や知識を持った方を認定する試験です。

給与計算は細かいミスもできない業務であるため正確さが求められます。合格すれば自信にも繋がり転職にも活かせるでしょう。

給与計算に大切な社会保険や所得税、住民税などの幅広い正確な知識を身につけられることもメリットで、仕事も効率的に行いやすくなります。

受験資格はなく誰でも受験ができるので、専門的な知識をより得たい方にもおすすめの資格です。

給与計算検定の難易度
2級試験	合格率は6割から7割程度
1級試験	合格率は4割から5割程度

（参考：給与計算実務能力検定｜JQOS）

ビジネス会計検定

ビジネス会計検定は、ビジネスに役立てることを重点に置いている資格で、さまざまな場面で会計知識が役立ち、より専門的にキャリアアップが目指せます。

日商簿記と共通してお金の動きを理解して分析しながら仕事ができる力がつきますが、財務諸表を作成する能力を求める日商簿記検定とは異なり、ビジネス会計検定は財務諸表を分析して企業状況を把握する能力を得られます。

広く会計の知識を学べ、数字で物事を考えられます。より経理職の転職に活かせるお仕事です。日商簿記と両方の保有を目指すこともおすすめです。

ビジネス会計検定の難易度
ビジネス会計検定3級	・財務諸表を理解するための基礎 ・合格率65％前後
ビジネス会計検定2級	・財務諸表から企業の経営戦略や事業戦略を理解 ・合格率50％前後
ビジネス会計検定1級	・財務諸表を含む会計情報を総合的かつ詳細に分析し、企業評価できる力の習得 ・合格率20％前後

（参考：第32回ビジネス会計検定試験が実施！取得のメリットや難易度を調査！｜Ms-Japan）

MOS

マイクロソフトオフィススペシャリストのことをいい、多くあるパソコン資格の中でもマイクロソフト社が公認している資格です。あなた自身のパソコンスキルが証明できる資格でもあります。

社会人にとって求められることが多いスキルを身につけられ、さまざまな資格での活用ができます。そのため、転職でも幅広く役立ちます。

パソコン操作の基本からグラフ作成や置換などの応用まで学べるので、資格を通してあなたのパソコンスキルが長所として自己アピールもできます。

MOSの難易度
一般レベル（アソシエイト/スペシャリスト）	・WordやExcelの基本的な操作 ・合格率80％前後
上級レベル（エキスパート）	・組織内での文書管理、データ集計など ・合格率60％前後

（参考：MOS資格の試験の合格率や難易度は？勉強方法や試験詳細まで解説｜ユーキャン）

公認会計士

公認会計士とは、会計監査のプロフェッショナルです。医師や弁護士と並んだ三大国家資格ともいわれています。

企業の経営活動を支える役割でもあり、公認会計士を取得すると将来性や安定性があり転職にも活用できます。

公認会計士の年収は高いといわれており、年収アップも目指しやすくなります。

試験には、短答式試験と論文式試験がありそれぞれに合格する必要があります。短答式試験合格後、論文式試験が不合格の場合でも2年間は短文式試験が免除されます。仕事をしながら挑戦しやすい資格でもあるためこつこつと学習をし始めて試験に挑戦するのもおすすめです。

公認会計士まとめ
公認会計士資格の難易度	・合格率10％前後
試験方式	・短答式試験、論文式試験
独占業務	・財務諸表監査

（参考：公認会計士試験の難易度と合格率を徹底解説｜TAC）

税理士

税理士は税務の専門家でもあります。

税理士試験は資格・職歴・学識の分野ごとに受験資格があり、いずれか1つの条件を満たせれば受験資格が得られます。

資格での受験条件は日商簿記検定1級合格などがあり、職歴での受験条件は2年以上税理士や弁護士、公認会計士などの業務補助をする事務経験などが条件です。学識は大学、短期大学、高等専門学校の卒業者で法律学か経済学を1科目以上履修していることや、司法試験に合格しているなどが受験条件です。

誰でも受験できる資格とは異なりますが、今後経験を詰みながら税理士として目指せます。

税理士の資格を保有していれば税理士として勤務することを見直しても、経理職やほかのお仕事でも転職の幅は広がります。

税理士まとめ
税理士の難易度	・合格率15％前後
出題科目	・簿記論、財務諸表論、所得税法、法人税法、相続税法、消費税法、酒税法、国税徴収法、住民税法、事業税法、固定資産税法
受験資格	・大学、短大又は高等専門学校を卒業した者で、法律学・経済学に属する科目を1科目以上履修した者 ・大学3年次以上で、法律学・経済学に属する科目を1科目以上含む62単位以上を取得した者 など（その他条件多数）
独占業務	・税務書類の作成 ・税務代理 ・税務相談

（参考：税理士試験の難易度・合格率を調査！ 合格しやすい人とは？｜マイナビ税理士）

海外で活躍するための資格

グローバルに会計や経理のお仕事として活躍ができる資格として、BATIC（国際会計検定）があります。

英語力と国際会計のスキルを学べるため、海外だけでなく外資系の経理事務への転職も有利になりやすいでしょう。

そのほかには、USCPA（米国公認会計士）などもおすすめです。

英語力以外の専門スキルが身につき、さきほど紹介した公認会計士や税理士よりも合格率が高いともいわれています。日本で受験もできるため挑戦しやすいともいえます。

企業からの評価が高い経験

転職を成功させるためには、一般的に書類選考と面接を突破する必要があります。
このどちらでもアピールできるような経験をしておくことにより、それぞれの選考を突破できる確率が高まります。

企業目線で経理を採用する際に評価が高い経験としては、下記のようなものが挙げられます。

企業からの評価が高い経験
・マネジメント業務 ・単体決算業務 ・連結決算業務 ・管理会計業務（4軸からの分析） ・海外取引 ・ファイナンス管理業務

経理転職エージェント利用の流れ

転職エージェント型

1.転職サイトの登録ページから登録

各転職サイトの公式ページから登録します。登録完了メールも確認しておきましょう。

2.キャリアカウンセリングの日程調整（電話もしくはメール）

登録後、数日以内に連絡があります。
10分ほどの簡単なヒアリングですが、明確な希望条件がある場合にはここできちんと確認しておきましょう。
忙しい方や遠方の方はオンラインでの面談や電話面談が可能かどうか確認しておくと良いでしょう。

3.担当者によるキャリアカウンセリング

キャリアカウンセリングはエージェントのオフィスに訪問する場合や指定の場所にきてもらう、電話のみで対応などの方法があります。
初回の面談では下記のような内容について聞かれるため考えておきましょう。

• 現在の転職市場についてレクチャー
• ご自身のキャリアの棚卸
• 転職理由のヒアリング
• 転職するうえでのご希望条件の整理
• ご自身の強みの棚卸

4.求人を紹介してもらう

キャリアカウンセリングの内容をもとに 担当者があなたに合った求人を紹介してくれます。
もちろんサイト内で気になる求人があった場合は自分からエージェントに相談することも可能です。

5.書類選考の対策などサポートしてもらう

気に入った求人があれば職務経歴書や履歴書の準備をします。
作成から添削までエージェントにアドバイスをもらうこともできます。

転職未経験の方はサポートのしっかりした転職エージェントに登録しておきましょう。

書類選考には通常一週間程度かかり、選考結果も転職エージェントから知らされます。

6.面接対策を受ける

書類選考通過後の面接日程調整もエージェントが代行してくれます。

面接に不安のある方、転職未経験の方はしっかり面接対策も受けておくと良いでしょう。
面接に同行してくれる転職エージェントもあります。事前に自分にあっている転職エージェントを探しておきましょう。

7.内定と退職手続きのサポート

内定の連絡もエージェントから知らされます。
内定後はエージェントが「年収の交渉」「入社までのスケジュール調整」「退職までの手続きサポート」なども行ってくれます。

転職サイト型

1.転職サイトの登録ページから登録する

各転職サイトの公式ページから登録します。
同じ会社内でもエージェントや派遣登録などのページがあるので注意しましょう。

2.サイト内で求人を探す

職種や勤務地、希望の年収など様々な条件から求人を探します。
1つのサイトの情報ではなく、複数のサイトを併用することをおすすめします。

3.エントリーする

自分の希望にあっていると思った企業があれば自分で応募します。
サイト内から応募できます。

4.面接

エントリー後、サイトに登録した情報などから選考が始まります。
面接に進んだ場合は企業から連絡があります。

5.内定

無事面接が終わったら企業からの連絡を待ちます。

内定後は転職サイトを通さず、直接企業とやり取りをします。

未経験から経理転職はできない?求められる経理人材の必須ポイント3選

未経験者でも、経理職に転職できる可能性は十分にあります。
しかし、未経験者と経験者の応募が同時にあった場合、経験者の方が有利に採用されることは事実です。

ここでは、未経験から経理に転職したい方が知っておくべきポイントについてご紹介します。

1．経理未経験者の転職市場を理解する

経理の転職市場では、即戦力を求められるケースが多いです。

そのため、経理未経験者は経験者に比べると、転職が難しいと感じるかもしれません。
しかし、経理職への適性や十分な志望動機があれば、転職できる可能性があります。

経理に向いている方の特徴を一部ご紹介します。

• 丁寧な仕事ができる方
• 数字が得意な方
• 協調性があり、コミュニケーションをとることが好きな方

このような方は、経理に向いていると言われています。

また、20代～30代前半は、経理未経験であっても比較的採用されやすいです。
20代～30代前半の方は経験の業務内容を吸収しやすく、教育したあと長く企業に貢献してくれると考えられるからです。

一方、30代後半になると管理職経験や資格の保有がなければ未経験での転職は厳しくなってきます。

＞＞経理職未経験者向け転職エージェント

2．経理未経験の求人が多い転職エージェントを利用する

経理未経験の求人が多い転職エージェントを利用しましょう。
未経験OKの求人であれば研修制度や長期的に教育するシステムが用意されているため、採用されやすいからです。

逆に、ハイクラス向けの転職エージェントだと即戦力が求められます。

基本的に未経験では応募できない求人ばかりで、せっかく登録しても応募できないまま時間だけが過ぎていくことになりかねません。

登録前に「経理 未経験」の求人がどれくらいヒットするか確認しましょう。

＞＞未経験向け経理職転職エージェント

3．経理職に有利な資格を持っておく

経理職に有利な資格を持っておくと、未経験でも経理職に転職できる可能性が高まります。
有利な資格の一例をご紹介します。

• 日商簿記2級
• ビジネス会計検定
• FP技能検定

これらの資格は、特に企業の経理を目指す方に役立ちます。

また、銀行業務検定試験や社会福祉会計簿記認定試験など業界に特化した経理資格もあります。

あなたの目指す転職先で役立つ資格を取得し、転職成功に繋げましょう。

＞＞未経験向け経理職転職エージェント

数字から見る経理職の転職事情

未経験から経理に転職したい方、またブランクがある方などは、現在の経理職がどのような実体か分からないという方も多いのではないでしょうか。

ここではそんな方のために、経理職の業務内容や将来性についてご紹介しますので、経理についてまだよくわからないという方は参考にしてください。

経理の仕事内容

期間	業務内容
1日単位	・現金の出納状況の確認 ・伝票整理 ・経費計算 ・備品の購入
月次単位	・給与計算 ・勤怠管理 ・売掛金の回収 ・買掛金の支払い
年単位	・決算書の作成 ・貸借対照表の作成 ・税金や保険の管理

経理職への転職が向いている人の特徴

経理の業務内容について前述しましたが、他の職種よりも数字を扱う業務が多く、会社全体のお金の流れを把握しておく必要も出てきます。

このように専門的な業務が多い経理職に向いている人の特徴をご紹介します。

経理はPCを使った数字の管理、会社における広範なお金の管理、社内外の人々とのやり取りなどの業務が多いです。

上記の特徴に当てはまる方は、経理への転職をおすすめします。

経理の平均年収

経理の平均年収はどれくらいかご存知でしょうか。

今回は厚生労働省のデータ、実際に経理として働いている方の口コミを基に、経理職の平均年収を調査しました。

調査の結果、経理の平均年収は上記のようになっていました。
しかし今回の調査ではボーナスを考慮していないので、企業によってボーナスが多い正社員等の場合は、年収800万円以上という方もいらっしゃいました。

年収を重視しているという方は、転職エージェントとの面談時に高いボーナスを希望してい旨を伝えましょう。

＞＞おすすめの転職エージェントはこちら

経理の安定性

経理職はこれまで安定性の高い職種であると言われてきました。

会社の経営状況を把握していることが求められる経理職は、会社にとって必要不可欠な存在であるため、解雇のリスクが少ない状況が続いてきました。

しかし最近では「内部統制報告制度」という制度により、多くの企業に事業報告書を内閣総理大臣に提出することが義務付けられました。

これにより報告書を提出前に外部に監査してもらう必要が生じたため、会社内部での経理職の価値が以前よりも下がっているのが現状です。

経理職として安定して活躍するためには、より高度な知識やスキルを身に着ける必要性が高まっています。

高度な知識やスキルを証明するためには、資格を取得しておく事が有効です。

転職しやすい？経理職の求人倍率

厚生労働省が発表した「令和3年1月求人数・求人倍率」によると、会計事務職の有効求人倍率は0.57でした。

有効求人倍率とは求人数を表す数値で、この値が1を超えていると求職者より求人の方が多い状態とわかります。

職業合計の有効求人率の1.04に比べて経理職の求人は少ない傾向ではありますが、一般事務職が0.30で事務全体を見ると0.36と発表されているため、事務職の中では比較的求人は多い傾向です。

前年同月との差を確認してみると、会計事務職が-0.27と落ち込んでしまっています。ですが、全職種を合わせると-0.40のため、経理の仕事は全体の中でも落ち込みすぎていないことが挙げられます。

有効求人倍率を見る限りだと、1人の求職者に対して求人が1つない状況なので転職しづらい状況ではありますが、経理は一般事務職よりも専門職であり、資格や経験があれば転職しやすいので、転職成功確度をあげるために転職エージェントを活用してくださいね。

経理が転職しやすい年齢は？

転職するにあたって年齢を気にして抵抗がある方も多いといわれていますが、実際には求められる経験やスキルがあれば年齢は問わずじゅうぶん転職は可能です。

経理が転職しやすい年齢も同じことがいえますが、もし未経験である場合は新しい知識や経験を勉強していく必要があるため、20代までが転職しやすい年齢であるようです。

経理は必要とされる資格や活かせる資格が多くあるため、30～50代の転職もしやすいといえますが、決算業務やマネジメント経験があるとより転職しやすい傾向です。

30代であるとさまざまな経理職の経験をしている方も多く、経理の転職がしやすいようです。40～50代の方があまり経理の経験が少ないと転職が難しくなるようです。

そういったことから、これからの未来像を見つめ直した時に、今後に備えて20代から経験を詰んでいくのは効果的です。

経理職で失敗しない企業の選び方

経理転職したいと思ったとき、転職先を選ぶ際には気を付けなければいけないポイントがあります。

転職サイト利用者の中には、転職後に後悔したという方もいらっしゃいますが、そういった方は共通してこのポイントを意識できていなかったことが原因です。

せっかく転職したのにミスマッチだったということにならないように、下記のポイントに気を付けて転職先を選びましょう。

なぜ今の職場から転職したいのかを明確にする

「あなたはなぜ転職したいのか」これは転職活動を始める前に必ず明確にしておきましょう。

転職サイトで求人を探すにしてもエージェントに求人を探してもらうにしても、あなたがなぜ転職したいのかが明確になっていなければ良い求人を選択する基準がなくなってしまいます。

よくある失敗として、とにかく今働いている職場が嫌だからといって、希望を明確にせず転職先を探してしまうパターンです。

今の職場に嫌気がさしている場合、他の職場が実際よりも良く見えてしまうという傾向があります。
このような時、他の職場の良い部分ばかりが見えてしまい、悪い部分を見極めるのが非常に難しい状態になっています。

これは転職後に後悔する方に最も多いパターンなので注意しましょう。

あなたの求める条件が転職先にあるのかを確認する

あなたがなぜ転職したいのかを明確にした後は、あなたの希望をかなえてくれる環境が転職先にはあるのかを確認しましょう。

前述の通り、転職活動中というのは他の職場の良い部分ばかりに注目してしまいがちです。
求人情報の良い部分にばかり目を向けてしまうのではなく、本当にあなたが求めている条件を満たしているのか確認することが重要です。

給料を意識しすぎない

転職先を選ぶ際には給料を意識しすぎるのは危険な可能性もあるので注意しましょう。

もちろん転職の希望条件として給料アップを狙っている方は多いと思います。
しかし給料が著しく高いなどの場合、労働条件の面で従業員に過度な負担となる内容になっている場合があります。

給料が高い求人が絶対に悪いというわけではありませんが、その他の条件もしっかりと確認して問題がないことを確かめるようにしましょう。

転職先の従業員の口コミを確認する

転職先の良し悪しを確かめるのに最も手軽な方法は、転職先で実際に働いている従業員の口コミを確認することです。

実際に勤務している人のリアルな口コミを見ることによって、職場の労働環境や人間関係などの内部事情を把握できます。

人間の価値観は多様なので全ての口コミを信用することはよくないですが、転職先を決めるための重要な参考資料になることは間違いありません。

企業規模も考えておく

経理の仕事とはいえ会社の規模によっても担当する業務は異なってきます。
大企業になるとその分従業員が多いため経理担当の人員もたくさんいます。そのため、経理の中で担当する業務が細かく設定されていることが多いです。

1つの専門担当分野の知識を深く知っていく必要があり、担当業務に集中できることや知識や技術が身につくことがメリットとしてもあげられますが、他の分野の経理には携われない分経験できることが少なくなるようです。

中小企業になると経理担当が1～2名になる企業もあり、場合によってはあなたがほとんどの経理業務を行う必要が出てきます。
大企業とは違って幅広く関われるため専門知識がさまざまな分野で身につきやすく転職を考えた時にも経験が活かしやすいです。

1人で行うことが重荷に感じてしまったりすると協力できる大企業がおすすめですが、責任をもって1人でこなしていく達成感が好きな方やキャリアアップをしたい方は、今後を備え中小企業で経験を詰積むのもおすすめです。

経理の中でも税務申告書の作成や連結決算は、企業の財務状況などの必要な情報を意識した分析や集計をするレベルのスキルが必要なため対応できる人材は限られています。
経験しておくと求人企業からしても貴重な存在にもなるでしょう。

あなたが希望する業務内容や勤務環境を踏まえてやりがいを感じられる企業規模から求人を選んでくださいね。

業種も考慮する

企業の業種によっても経理の対応する内容が異なってきます。

たとえば、飲食店ですと店舗の売上を集計し記帳する業務もあり、建設業であれば現場で必要な部品などの原価計算を行います。不動産業であれば、売買や賃貸などの収益を会計処理する必要も出てきます。

そのほかにも業界によりさまざまな経理業務があるため、あなた自身が目指すキャリアも踏まえて業界を選んでいくこともおすすめです。

覚えたい業務内容があるならば、そのような覚えたい業務ができる仕事から企業選びをするのもあなた自身の経験やキャリアアップにつながります。

教育体制が整っているか確認する

経理の経験があったとしても企業によって担当業務がわけられ、今までに経験したことがない業務を任されることもあります。弥生会計、freee、勘定奉行といった会計ソフトも企業により使用ソフトも異なります。

わからないことがあった際に教育体制が整っていない環境ではストレスに感じてしまうことも多くなり、キャリアアップも目指しにくいようです。

退職理由にもつながりやすく、あなた自身の実力を発揮しにくい環境でもあるので、成長できる環境なのか忘れずに確認をしましょう。

エージェントに聞いてみることや、求人内容の研修制度から探してみるのもおすすめです。

内定が決まったら職場見学をする

内定が決まったら職場見学ができるか企業の採用担当者やエージェントに相談してみましょう。企業により異なりますが、見学ができる企業もあります。

事前に職場見学をすることによって、実際のイメージと違ったという理由からの早期退職を防ぐこともでき、企業や他の従業員の雰囲気を知ることが可能です。

面接ではないのであまりにも質問をしすぎてしまうことは良くありませんが、面接の際に聞けなかった疑問点なども解消できるでしょう。

多少でも不安を抱えながら転職するのではなく、、不安な思いがなくなり安心して入社ができるのも職場見学の良い特徴です。

給与や待遇は最後に書面でしっかり確認する

入社の際に雇用契約書を忘れず確認しましょう。労働条件通知書は法律により書面交付が義務付けられています。

労働条件には細かく内容が記載されており、勤務時間や業務内容だけでなく、給与やそのほか時間外労働に関する内容、賞与、休日や休暇に関する内容も記載されています。

面接やエージェントから聞いていた内容と違うことはきちんと確認しましょう。あとからトラブルになることも防げます。気になる点は合わせて忘れずに見ていきましょう。

経理職の転職に関するよくある質問と回答