IT/Webエンジニアにおすすめの転職サイトランキング|専門家が徹底解説
エンジニア転職は何から始めれば良いの?
エンジニアにおすすめの転職サイトは?
そんな悩みを抱えているエンジニアの方も多いのではないでしょうか?

そんな方に向けて、この記事ではエンジニア転職について、様々な観点から徹底的に解説をしていきます

・エンジニアにおすすめな転職サイト
・未経験のエンジニアも使える転職サイト
・エンジニアの年収・キャリアパス
・転職体験談・成功ノウハウ

など総合的にご紹介しています。

転職を考えているエンジニアの方は、ぜひ参考にしてみて下さいね。

>>エンジニアにおすすめな転職サイトランキング

What's EvoWork
当メディアは、厚生労働大臣から有料職業紹介事業の許可をうけ、人材関連のサービスも展開しているビジコネット株式会社が運営しています。
数多くの転職サービスや派遣会社を見てきた転職のプロが「あなたの転職をサポートするパートナー」をご紹介しています。
エンジニアにおすすめの転職サイト

マイナビITエージェントロゴ

マイナビIT
エージェント

公式サイト

休日も対応!電話・メール・Webでの面談も実施。
IT/Web業界の専門家によるサポートで、未経験からの転職も可能!
求人数 約30,000件
総合評価 5.0/5.0

ワークポートロゴ

ワークポート

公式サイト

20代・30代の転職に強く、転職決定人数No.1!
求人の95%が一般には公開されていない非公開求人。
求人数 約41,000件
総合評価 4.9/5.0

レバテックキャリアロゴ

レバテック
キャリア

公式サイト

年収アップ率60%以上!
プロによる企業別対策で内定率90%の実績!
求人数 約13,000件
総合評価 4.5/5.0

キャリアカーバーロゴ

キャリアカーバー

公式サイト

年収1,000万円以上の求人多数!
CTO・CIOなどのハイクラス求人も掲載。
求人数 約72,000件
総合評価 4.3/5.0

記事の目次

全てのIT/WEBエンジニア向け転職サイトランキング

全てのエンジニアにおすすめできるエンジニア向け転職サイトをランキング形式でご紹介していきます。
特徴もまとめていますのであなたにあった転職サイトを見つけてくださいね。

転職サイトは2〜3社の登録がおすすめ
・より多くの求人を比較
・相性の良い担当者を探す
・使いやすいサイトを探す

1.マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • 大手企業の求人多数
  • IT業界に精通したアドバイザーが担当
  • LINEで気軽に相談できる

マイナビIT AGENT「20代に信頼されている転職エージェントNo.1」に選ばれたマイナビエージェント内のIT業界に特化した転職サイトです。

IT・Webエンジニアの転職に精通したコンサルタントが求職者の経歴やスキルと丁寧に分析、自分での気づかなった強みや価値観を見出して最適な求人を提案してくれます。
マイナビITエージェントにしかない求人も多数あり大手企業の求人も多数掲載されています。
初めて転職する方や希望に合った求人を紹介してほしい方におすすめです。

また、LINEで気軽に相談することも可能です。平日だけでなく夜間や土曜日も相談を受け付けているため、忙しい方でも安心して利用できます。
エンジニアの仕事に役立つLINEアカウントやITコンサルタント特集、フィンテック特集などIT系への転職を考えている方に向けた特集ページを読むだけでも業界動向やキャリアを考える上で参考になりますよ。

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求人数 ■アプリケーションエンジニア:
約10,000件

■インフラエンジニア:
約4,000件

■ITコンサルタント:
約2,500件

■営業支援:
約600件

■社内SE:
約2,500件

■システム運用・保守・サポート:
約1,600件

■製品開発(上流)・研究開発:
約1,200件

■システムエンジニア:
約250件

■品質管理・QA・QC:
約420件

■Web・インターネット・ゲーム:
約2,200件

■出版・広告・販促・印刷:
約650件

■クリエイティブ職:
約260件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


2.ワークポート

ワークポート

ワークポートの特徴

  • 転職決定人数No.1
  • 転職活動に使える無料アプリやスクール
  • 豊富な実績のあるコンサルタントが徹底サポート

ワークポートは様々な職種に対応している転職サイトです。その中でもIT・Webに強く、エンジニアや企画・管理職など求人を数多く保有しています。2020年下半期には転職決定人数No.1を獲得したこともある、実績のあるサイトです。

転職のノウハウが学べる「すぐに転職講座」や応募書類作成アプリ「レジュメ」、応募や選考のスケジュール管理ができる「eコンシェル」という無料アプリを提供しています。

また、未経験からエンジニアを目指す方向けのスクール「みんスク」ではPHP、Java、インフラの3つのコースから1つのコースを選択して学習できます。未経験からエンジニアを目指す方におすすめです。

在籍するコンサルタントはIT業界の転職を得意としており、面接対策やキャリアプランの相談などきめ細かくサポートしてくれるのが特徴です。

>>公式サイトで詳細を見る

求人数 ■ソフト開発・システムエンジニア:
約42,600件

■ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア:
約2,500件

■セキュリティエンジニア・データベースエンジニア:
約580件

■研究・製品開発・品質評価:
約2,100件

■ゲームプログラマー:
約350件

■2D/3Dデザイナー・UI/UXデザイナー:
約560件

■ゲームプランナー・プロデューサー・ディレクター:
約300件

■シナリオライター・サウンドクリエイター・デバッカー:
約90件

■Webマーケティング(SEO・SEM・アクセス解析系):
約860件

■広告運用・制作進行管理:
約310件

■データアナリスト・データサイエンティスト:
約380件

■Webデザイナー・プロデューサー:
約800件

■アートディレクター・テクニカルディレクター・クリエイティブディレクター:
約160件

■Webコンサルタント:
約60件

■サイト運営・コーダー・マークアップエンジニア:
約390件

■Flashクリエイター・グラフィックデザイナー・CGデザイナー:
約160件

■映像制作・編集・アニメーション:
約210件

■イラストレーター・キャラクターデザイン・編集・ライター・DTPオペレーター:
約200件

■未経験・第二新卒歓迎:
約4,100件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・東南アジア・アメリア・ヨーロッパ・その他
公式サイト https://www.workport.co.jp/


3.レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • 初回の提案での内定率90%
  • 最速1週間で内定
  • エンジニアのキャリアに精通したコンサルタントがしっかりフォロー

レバテックキャリアはITエンジニア、デザイナーに特化した転職サイトです。エンジニアのキャリアや転職に詳しいコンサルタントが希望を理解し、ぴったりの求人を紹介します。初回の提案での内定率は90%と精度の高いマッチングが特徴です。

コンサルタントが年に3,000回以上職場訪問しリアルな情報を把握しているので、5,000件
を超える求人
の中から最適な求人を紹介できます。面接の日程調整や企業ごとの面接対策など迅速に対応し最短1週間で就業決定も可能です。

また、約6割の方が年収アップに成功しています。最速で良い企業へ転職したい方におすすめです。

求人数 ■PG・SE:
約7,000件

■PM・PL:
約1,600件

■ITコンサルタント:
約550件

■データサイエンティスト・マーケティング:
約680件

■CTO候補・事業責任者:
約120件

■テクニカルサポート・ヘルプデスク:
約230件

■Webディレクター・ディレクター:
約30件

■Webプロデューサー・プロデューサー:
約10件

■ゲームプランナー・シナリオライター:
約5件

■UI・UXデザイナー:
約10件

■オープンポジション:
約60件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://career.levtech.jp/


4.キャリアカーバー

キャリアカーバー

キャリアカーバーの特徴

  • ヘッドハンターが仕事を探して提案してくれる
  • 年収800万~2,000万円の高収入案件
    が多数
  • 登録後はスカウトを待つだけ

キャリアカーバーはリクルートが提供するヘッドハンティング型の転職サイトです。

キャリアカーバーに登録しレジュメを作成すると約300社、2,500名以上のヘッドハンターが求職者に代わって仕事を探して提案してくれます。意外な企業を紹介されることもあるので、転職の可能性が広がります。

年収800万以上の求人を多数取り扱い、IT・Web、メーカー、商社、コンサルティングなどのハイクラスの求人に特化しているのでキャリアアップ、年収アップが期待できます。

登録後はスカウトを待つだけで転職活動できるので、現職が忙しい管理職の方や、ステップアップしたいエンジニアの方におすすめです。

求人数 ■CTO・CIO:
約250件

■Web広告運用・SEO・CRM:
約1,400件

■ITコンサルタント:
約5,800件

■自社パッケージ・自社製品開発:
約1,500件

■プロジェクトマネージャー:
約4,000件

■アプリケーションエンジニア:
約4,800件

■システムエンジニア(SE):
約900件

■フロントエンドエンジニア:
約440件

■スマートフォンアプリエンジニア:
約470件

■インフラエンジニア:
約2,300件

■ネットワークエンジニア:
約1,000件

■データベースエンジニア:
約450件

■プリセールス・セールスエンジニア;約350件

■データサイエンティスト:
約760件

■情報システム・社内SE:
約2,100件

■製品エンジニア:
約280件

■Webプロデューサー・ディレクター:
約780件

■Webコンテンツ企画・編集・ライティング:
約280件

■Webデザイナー・UI/UXデザイナー:
約560件

■アートディレクター・プロダクトマネージャー:
約360件

■ECサイト運営・ECコンサルタント:
約140件

■ゲームプランナーなど:
約720件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・韓国・香港・シンガポール・欧米・オーストラリア・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ
公式サイト https://careercarver.jp/


5.dodaエンジニアIT

dodaエンジニアIT

dodaエンジニアITの特徴

  • 成長企業の求人多数
  • 専任のコンサルタントが親身にサポート
  • LINEやオンラインで柔軟にコミュニケーション

dodaエンジニアITはdodaのエンジニアに特化した転職サイトです。求人数は29,000件
以上
あり、ITコンサルティング、インターネットサービス、プライムSlerなど大手からスタートアップまで幅広い求人を取り扱っています。

専任のコンサルタントはIT業界に精通しているので、スキルを高めたい、在宅・フレックスで働きたい、PL、PM候補になりたいというような希望を柔軟に聞いて対応してくれます。

履歴書や面接のアドバイスなどの転職活動サポートから日程調整や条件
交渉の代行までフォローしてくれます。コンサルタントとのやり取りは電話以外にオンラインやLINEでも可能なので効率的に転職活動したい多忙なエンジニアの方におすすめです。

求人数 ■SE・インフラエンジニア・Webエンジニア:
約21,350件

■技術職(機械・電気):
13,800件

■技術職(組み込みソフトウェア):
約2,500件

■クリエイター・クリエイティブ職:
約3,900件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://doda.jp/engineer/


6.Geekly

Geekly

Geeklyの特徴

  • IT・Web・ゲーム業界に特化
  • 13,000件
    を超える非公開求人
  • 年収アップ率が75%

GeeklyIT・Web・ゲーム専門の転職サイトです。専門知識、ノウハウをもつキャリアコンサルタントが希望条件
、スキルを把握した上で最適な求人を紹介しています。採用数だけ重視するのではなく求職者や企業が満足する転職ができるよう高いレベルのマッチングを追求しているのがGeeklyです。

業界に精通しているので求人票には載らない業界の動向や、働き方など詳しい情報をおしえてくれます。13,000件
以上の非公開求人
の中にはGeeklyだけが保有している求人もあります。

独自のノウハウを活用したマッチングシステムによって希望条件
や現在までの就業状況を分析しマッチング、他社には無い独自のサポートをしてくれます。希望条件
がある方や手厚いサポートを受けたい方におすすめ
です。

求人数 ■システムエンジニア:
約3,000件

■ネットワークサーバーエンジニア:
約970件

■Webディレクター・Webデザイナー・Webマスター:
約1,100件

■IT業界営業・ネット広告営業・システム営業:
約1,200件

■管理・経営企画・新規事業:
約1,100件

■プロジェクトマネージャー・システムコンサルタント:
約1,200件

■社内SE・テクニカルサポート:
約500件

■ゲームプログラマ:
約850件

■ネットマーケティング・ネットリサーチャー;約400件

■制御系・組み込み・通信系エンジニア;約270件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.geekly.co.jp/


7.Tech Clips

Tech Clips

Tech Clipsの特徴

  • 高収入・好待遇の求人に特化
  • 現役エンジニアが就業サポート
  • 首都圏限定

Tech Clipsは東京・神奈川・千葉・埼玉の首都圏エリアのエンジニアに特化した高収入・好待遇の求人を紹介する転職サイトです。年収500万円以上の企業を紹介してくれます。年収アップ、キャリアアップが期待できます。

IT業界に精通している現役エンジニアが転職をサポートします。エンジニアとして成長できる企業で働きたい、新しい技術に触れたいなど、希望や悩みを引き出し最適な企業を提案します。コンサルタントとの距離が近く、迅速に対応してくれるのが特徴です。

求人を出していない企業でもコンサルタントが企業を新規開拓してくれます。紹介先は事業会社に限定しており、落ち着いた環境で能力を発揮したい方におすすめです。

求人数 ■R&Dエンジニア:
約5件

■SRE:
約5件

■UI/UXデザイナー:
約5件

■アプリケーションエンジニア:
約30件

■インフラエンジニア:
約20件

■ゲームプログラマ:
約5件

■サーバーエンジニア:
約5件

■サーバーサイドエンジニア;約20件

■セキュリティエンジニア:
約5件

■データアナリスト;約5件

■データエンジニア;約5件

■データサイエンティスト:
約5件

■テストエンジニア:
約5件

■ネットワークエンジニア:
約5件

■プロジェクトマネージャー:
約10件

■プロジェクトリーダー:
約5件

■フロントエンドエンジニア:
約10件

■マークアップエンジニア:
約5件

■社内SE:
約5件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 東京・神奈川・千葉・埼玉
公式サイト https://agent.tech-clips.com/


8.paiza転職

paiza転職

paiza転職の特徴

  • スキルが分かるプログラミングスキルチェック
  • 書類選考無しで面接・面談に進める
  • エンジニアが欲しい情報が分かる求人票

paiza転職はIT/Webエンジニア求人に特化した転職サイトです。

プログラミングスキルチェックという実務に近い形でプログラミングを書くテストを事前に行い、あらかじめスキルの確認を行います。

作成したコードは企業に提出されるため、なぜ書いたかなど自分の考えを話すきっかけになります。プログラミングスキルチェックで一定の成績を収めると書類選考無しで面接・面談に進める点がポイントです。

エンジニアの転職に特化しているため、「開発手法」「開発環境」「使用ツール」「評価方法」「上司プロフィール」といったエンジニアが求める情報が網羅された求人票を使用しています。詳しい情報を知ることができるので希望に合った企業を探せます。

実力を発揮できる企業で働きたい方におすすめです。

求人数 ■システムエンジニア:
約1,500件

■プログラマー:
約90件

■スマートフォンエンジニア:
約110件

■フロントエンドエンジニア:
約110件

■CTO:
約10件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・岩手・宮城・秋田・福島・茨城・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・静岡・愛知・滋賀・京都・大阪・兵庫・和歌山・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://paiza.jp/career


9.Findy

Findy

Findyの特徴

  • GitHub連携でスキルを自動評価
  • 企業からオファーメールが届く
  • 導入企業400社以上

Findyはエンジニアのスキルによって企業とマッチングさせる転職サイトです。GitHubを連携すると開発履歴が自動で評価され、偏差値と予測年収が分かります。今すぐ転職はしないが自分のスキル評価が知りたいという方にもおすすめです。

求めるスキルと合致した企業からオファーメールが届くの自分で企業を探す手間が省け、さらに、知らない企業と出会えるので転職の幅が広がります。GitHub内で実績を積み重ね偏差値を上げることによりプログラミングスキルの向上や、ハイスキル企業への就業も期待できます。

スキルアップしたい方や高いスキルをアピール方におすすめです。

Findyでは、フリーランスエンジニアの方向けにも、「Findy Freelance」というフリーランス案件
に特化したサービスも展開しています。

フリーランスエンジニアを目指している方は、そちらにも登録してみると良いでしょう。

求人数 登録後に紹介
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 非公開
公式サイト https://findy-code.io/


10.GEEK JOB

GEEK JOB

GEEK JOBの特徴

  • 無料でプログラミングを学べる
  • 実務未経験からエンジニアに転職できる
  • 転職成功率97.8%

GEEK JOBはプログラミング学習からエンジニア就職・転職までサポートする転職サイトです。無料のプログラミング学習はパソコン、インターネット環境があればどこでも学習でき、プログラミング未経験の方でも講師からフィードバックをもらい繰り返し学習できるのでスキルを身につけられます。

転職サポートでは転職メンターが履歴書添削や面談のアドバイスを実施し、徹底的なフォローで転職成功が期待できます。

取引企業は3500社以上、未経験歓迎希望が500社以上と未経験からキャリアアップができるのでおすすめです。受講者満足度97.3%、転職成功率97.8%と高い評価と実績を得ているサービスです。

20代を対象としたサービスですが、30代以上の方は有料でプログラミング学習サービスが用意されています。

求人数 利用後に紹介
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 茨城・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川
公式サイト https://camp.geekjob.jp/


11.Green

Green

Greenの特徴

  • IT業界最大級の求人数
  • 企業の雰囲気がわかりやすい
  • 企業スカウトで60%以上が転職

GreenはIT・Web業界最大級の転職サイトです。求人数は15,000件
、エンジニアだけでなくデザイナー、営業、マーケターなど幅広い職種の仕事
を掲載しています。

求人ページでは企業の写真を多数掲載。実際に働いている様子が分かるので応募する際の判断材料になります。また、会員登録すると条件
にマッチした企業からスカウトが届きます。60%以上の方がスカウトで転職しています。

企業と求職者が直接やりとりするので、スムーズに転職活動を進めることが可能です。自分から積極的に活動したい方、自分のペースで転職したい方におすすめの転職サイトです。

求人数 ■システム/ネットワークエンジニア:
約13,700件

■Wrbクリエイティブ職:
約3,600件

■ゲーム/マルチメディア:
約2,000件

■企画・Webマーケティング:
約3,400件

■電気/電子/機械/半導体エンジニア:
約750件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.green-japan.com/


12.ビズリーチ

ビズリーチ

ビズリーチの特徴

  • 年収1,000万円以上の求人が3分の1以上
  • 厳選の採用企業15,500社以上
  • 優秀なヘッドハンターがサポート

ビズリーチはハイクラス職に特化した転職サイトです。

3分の1以上の求人が年収1,000万以上と、即戦力人材を求める求人のみ取り扱いしています。ITエンジニア、メーカー、金融、建設、商社など厳選された15,500社以上の企業が人材を募集しています。

企業と直接コミュニケーションもできるので、効率的に転職できます。一定の基準をクリアした4,600人の優秀な登録ヘッドハンター質の良い求人を紹介してくれます。

ビズリーチは無料で利用できますが、より多くの求人を閲覧できる有料のプレミアムステージがあります。プレミアムステージには1週間の無料体験があるのでお試しで登録するのもおすすめです。

求人数 ■Web・オープン系システムエンジニア:
約6,200件

■汎用系システムエンジニア:
約740件

■制御・組み込み系システムエンジニア:
約670件

■フロントエンドエンジニア:
約1,200件

■インフラエンジニア:
約2,800件

■スマートフォンアプリエンジニア:
約920件

■パッケージ開発:
約560件

■情報システム・社内SE:
約1,800件

■運用・保守・監視・テクニカルサポート:
約1,000件

■サーバーエンジニア:
約2,200件

■ネットワークエンジニア:
約1,200件

■データベースエンジニア:
約870件

■プリセールス:
セールスエンジニア:
約1,000件

■製品エンジニア(ハードウェア・ソフトウェア):
約1,000件

■データサイエンティスト:
約2,000件

■ローカリゼーション・QAなど:
約600件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・韓国・香港・シンガポール・タイ・ベトナム・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ・オーストラリア
公式サイト https://www.bizreach.jp/


13.パソナキャリア

パソナキャリア

パソナキャリアの特徴

  • 25万人分の転職ノウハウで無料サポート
  • 転職後年収アップ率67.1%
  • 女性の転職を応援

パソナキャリアは日本全国の求人を紹介している転職サイトです。IT・Webエンジニア、事務、営業、クリエイティブ、コンサルタントなど幅広い職の求人情報を掲載しています。25万人の転職を支援してきたノウハウを生かしたサポートが特徴です。

コンサルタントが求職者へ経歴や将来の展望などを丁寧にヒアリング、スキルや強みを把握した上で50,000件
以上の求人の中から最適な求人を紹介
してくれます。パソナキャリアを利用して転職した方の7割近くが年収アップに成功しています。

またパソナキャリアは女性の転職に強く、女性の転職サポートに携わってきたコンサルタントが全力でサポートします。女性が活躍している事例や、産休・育休から復帰した方の事例などリアルな情報を企業から聞きだし提供してくれるのでキャリアアップを目指す女性の方におすすめです。

求人数 ■プログラマ・SE:
約3,600件

■プロジェクトマネージャー:
約2,800件

■ネットワークエンジニア:
約1,000件

■サーバーエンジニア;約1,100件

■セキュリティエンジニア:
約310件

■データベースエンジニア;約260件

■インフラエンジニア:
約480件

■ITアーキテクト;約150件

■プリセールス:
約400件

■ITコンサルタント;約1,600件

■セキュリティコンサルタント;約200件

■社内SE:
約2,000件

■ヘルプデスク・テクニカルサポート:
約700件

■ソフト・ミドルウェア開発
■スマホアプリ開発:
約230件

■QA・テストエンジニア:
約170件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・アメリカ・メキシコ・ベトナム・インドネシア・中国・その他海外
公式サイト https://www.pasonacareer.jp/


14.リクナビNEXT

リクナビNEXT

リクナビNEXTの特徴

  • 転職者の登録数No.1
  • 転職ノウハウ満載
  • 自分の強みを診断できるグッドポイント診断

リクナビNEXTは正社員転職者登録No.1の日本最大級の転職サイトです。全国の求人を勤務地や職種、スキルや資格から検索できるサイトです。

転職の準備から内定後の退職手続きまで網羅した「転職ノウハウ」を読むことで自分のペースで転職を進められます。履歴書・職務経歴書のテンプレートが無料で利用できるので初めて転職する方やまずは準備をしたい方におすすめです。

「グッドポイント診断」では質問を通じて18種類の強みの中から5つを診断してくれます。8568通りもの結果の中から自分でも気づかなかった強みに気付け、自己分析が希望の仕事やキャリアアップに繋がりますので将来のキャリアを考えたいエンジニアの方におすすめです。

求人数 ■Webサイト・インターネットサービス:
約2,800件

■ゲーム・マルチメディア;約200件

■システムコンサルタント・システムアナリスト・プリセールス:
約1,600件

■Web・オープン系・モバイル系システム開発:
4,300件

■汎用系システム開発:
約80件

■組み込み・ファムウェア・システム開発:
約1,200件

■パッケージソフト・ミドルウェア開発:
約420件

■ネットワーク ・サーバー設計・構築:
約1,500件

■通信インフラ設計・構築:
約15件

■運用・保守・監視・テクニカルサポート:
1,4000件

■社内SE・情報システム:
約1,800件

■研究・特許・テクニカルマーケティング:
約812件

■品質管理:
約70件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・北米・ヨーロッパ・東南アジア・東アジア・中近東・オセアニア・中南米・その他の海外
公式サイト https://next.rikunabi.com/


15.DYM就職

DYM就職

DYM就職の特徴

  • 第二新卒、フリーター、ニートに対応
  • コンサルタントが親身にサポート
  • 面談満足度90%

DYM就職は第二新卒、フリーター、ニートの転職をサポートする転職サイトです。DYM就職は企業との強いネットワークをもっているので優良企業の求人を多数取り扱っています。未経験で不安のある方には研修が充実した求人を紹介することも可能です。

一部上場企業やベンチャー企業など2,000社以上と取引があり、コンサルタントが丁寧に面談して希望に沿った求人を提案してくれます。面談満足率は90%と利用者から高い評価を得ています。

営業、エンジニア、販売といった幅広い職種に対応、書類選考無しで面接できる企業もあるので自分のスキルに不安のある方におすすめです。

求人数 システムエンジニア・プログラマー:
約10件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.dshu.jp/


年代別|IT/Webエンジニアにおすすめの転職サイト・転職活動

20代のエンジニア向け転職サイト

レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • 最短わずか1週間で内定
  • 初回の提案で内定率が90%
  • エンジニアの転職に精通したコンサルタントが手厚くフォロー

レバテックキャリアはIT系エンジニアやザイナー専門の転職サイトです。エンジニアのキャリアや転職に豊富な知識を持つコンサルタントがヒアリング、あなたにぴったりの求人を紹介。はじめの提案における内定率90%と精度が高いマッチングを行います。

年に3,000回以上コンサルタントが職場訪問し、現場のリアルな声を把握しています。求人数は5,000件
を超え
最適な求人を紹介してもらえます。企業ごとの面接対策や面接の日程調整など迅速に対応しわずか1週間で就業を決定することも可能です。

また、年収アップに成功した方は約6割に達しています。スピーディーに良い企業へ転職したい方にピッタリです。

求人数 ■PG・SE:
約7,000件

■PM・PL:
約1,600件

■ITコンサルタント:
約550件

■データサイエンティスト・マーケティング:
約680件

■CTO候補・事業責任者:
約120件

■テクニカルサポート・ヘルプデスク:
約230件

■Webディレクター・ディレクター:
約30件

■Webプロデューサー・プロデューサー:
約10件

■ゲームプランナー・シナリオライター:
約5件

■UI・UXデザイナー:
約10件

■オープンポジション:
約60件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://career.levtech.jp/


マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • 大手企業の求人多数
  • IT業界に精通したアドバイザーがサポート
  • 気軽にLINEで相談できる

マイナビIT AGENTはIT業界に特化した転職サイトでマイナビが運営しており「20代に信頼されている転職エージェントNo.1」にも選出されました。

求職者の経歴やスキルをIT・Webエンジニアの転職に精通したコンサルタントがしっかり分析してくれ、自分でも気づかない強みを見出しぴったりな求人を提案してくれます。
マイナビITエージェントによる独占求人も多数あり大手企業の求人も多数掲載されています。
転職がはじめての方やより希望にマッチした求人を紹介してほしい方におすすめです。

また、LINEで気軽に相談することも可能です。平日はもちろん夜土曜日や夜間も相談を受けつけているため、忙しい方でも利用できます。
仕事に役立つようなITコンサルタント特集やLINEアカウント、フィンテック特集などIT系への転職を考えている方に向けた特集ページが豊富です。

読むだけでも転職において参考になります。

>>公式サイトで詳細を見る

求人数 ■アプリケーションエンジニア:
約10,000件

■インフラエンジニア:
約4,000件

■ITコンサルタント:
約2,500件

■営業支援:
約600件

■社内SE:
約2,500件

■システム運用・保守・サポート:
約1,600件

■製品開発(上流)・研究開発:
約1,200件

■システムエンジニア:
約250件

■品質管理・QA・QC:
約420件

■Web・インターネット・ゲーム:
約2,200件

■出版・広告・販促・印刷:
約650件

■クリエイティブ職:
約260件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


DYM就職

DYM就職 AGENT

DYM就職の特徴

  • 大手企業の求人多数
  • IT業界に精通したアドバイザーがサポート
  • 気軽にLINEで相談できる

DYM就職フリーター、ニート、第二新卒の転職に強い転職サイトです。DYM就職は企業とのネットワークが強く優良求人を多数取り扱っています。未経験で不安な方でも、充実した研修を受講することも可能です。

一部上場企業からベンチャー企業など2,000社以上もの企業と取引があり、コンサルタントがていねいに面談し求人を提案します。利用者から高い評価を得ており面談満足率は90%です。

エンジニア、営業、販売など幅広い職種に対応しており、書類選考無しでも面接に臨める企業もあるためスキルに不安のある方におすすめです。

求人数 約100件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.dshu.jp/


30代エンジニアのキャリアアップ向け転職サイト

レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • エンジニアのキャリアに精通したコンサルタントがしっかりフォロー
  • 初回提案での内定率90%
  • 最速1週間で内定実績あり

レバテックキャリア約6割の方が年収アップに成功している優良な転職サイトです。

ITエンジニア、デザイナーの転職支援に特化しており、エンジニアのキャリアに詳しいコンサルタントが丁寧に希望を聞き、あなたに合った企業を提案してくれます。

コンサルタントは年に3,000回以上もの職場訪問を行っており、職場のリアルな情報を把握しています。そのため転職成功率が高く初回提案における内定率90%と精度の高いマッチングが特徴です。

サイトでは5,000件を超える求人を掲載しているため自分に合った求人を吟味したい方におすすめです。わずか1週間で就業決定した方もいるなど、面接の日程調整や企業ごとの面接対策など迅速に対応してくれます。

求人数 ■PG・SE:
約7,000件

■PM・PL:
約1,600件

■ITコンサルタント:
約550件

■データサイエンティスト・マーケティング:
約680件

■CTO候補・事業責任者:
約120件

■テクニカルサポート・ヘルプデスク:
約230件

■Webディレクター・ディレクター:
約30件

■Webプロデューサー・プロデューサー:
約10件

■ゲームプランナー・シナリオライター:
約5件

■UI・UXデザイナー:
約10件

■オープンポジション:
約60件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://career.levtech.jp/


Tech Clips

i-common tech

Tech Clipsの特徴

  • 高年収&高待遇に特化
  • 年収500万円以上の企業100%
  • 現役エンジニアが完全サポート

Tech Clipsは、首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)限定としたITエンジニアの方のための転職エージェントサービスです。

高年収&高待遇に特化した求人を紹介しており、全ての案件が年収500万円以上となっています。なお、現役エンジニアによるカウンセリングが受けられるため、より自分の技術や経歴から強みを引き出したうえで紹介をしてもらえます。

なお、サービスのすべては無料で利用することが可能です。首都圏でのエンジニア転職をお考えの方はぜひ登録しておきたい転職サイトです。

求人数 約200件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 埼玉・千葉・東京・神奈川
公式サイト https://agent.tech-clips.com/


キャリアカーバー

キャリアカーバー

キャリアカーバーの特徴

  • 登録後はスカウトを待つだけOK
  • 年収800万~2,000万円と好待遇の案件多数
  • ヘッドハンターが仕事を探し提案してくれる

キャリアカーバーはリクルートが運営するヘッドハンティング型の転職サイトとなっています。

登録して履歴書を作成するとヘッドハンターが求職者にかわり仕事の検索・提案を行ってくれます。自分では見つけられないような企業を紹介されることもあるため、転職の幅が広がるでしょう。

年収800万以上の好待遇の案件も多数取り扱い、IT・Web、コンサルティング、メーカー、商社といったハイクラス求人に特化しているため年収アップやキャリアアップが期待できます。

登録したらスカウトを待つだけで良いため、現職中で忙しいマネージャークラスの方、ステップアップしたいエンジニアの方にとっておすすめです。

求人数 ■CTO・CIO:
約250件

■Web広告運用・SEO・CRM:
約1,400件

■ITコンサルタント:
約5,800件

■自社パッケージ・自社製品開発:
約1,500件

■プロジェクトマネージャー:
約4,000件

■アプリケーションエンジニア:
約4,800件

■システムエンジニア(SE):
約900件

■フロントエンドエンジニア:
約440件

■スマートフォンアプリエンジニア:
約470件

■インフラエンジニア:
約2,300件

■ネットワークエンジニア:
約1,000件

■データベースエンジニア:
約450件

■プリセールス・セールスエンジニア;約350件

■データサイエンティスト:
約760件

■情報システム・社内SE:
約2,100件

■製品エンジニア:
約280件

■Webプロデューサー・ディレクター:
約780件

■Webコンテンツ企画・編集・ライティング:
約280件

■Webデザイナー・UI/UXデザイナー:
約560件

■アートディレクター・プロダクトマネージャー:
約360件

■ECサイト運営・ECコンサルタント:
約140件

■ゲームプランナーなど:
約720件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・韓国・香港・シンガポール・欧米・オーストラリア・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ
公式サイト https://careercarver.jp/


40代エンジニアのハイクラス向け転職サイト

レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • 初回の提案での内定率90%
  • 登録者の約6割が年収UPに成功
  • 最速1週間で優良企業へ転職も可能

レバテックキャリアは、エンジニアのキャリアや転職に精通しているコンサルタントが希望をヒアリングし、ぴったりの求人を紹介します。

特にITエンジニア、デザイナーに強く内定率は初回提案でも90%とマッチング精度が高いことが特徴です。

年に3,000回以上、コンサルタントが職場訪問を行っており、職場環境の実態を把握しているためマッチング精度が高いのです。

また、登録者の約6割は年収アップに成功しているため、転職後はきちんと年収UPもかなえたいミドルクラスの転職者層にもおすすめです。

面接の日程調整や企業ごとの面接対策等も素早く対応し、最短1週間で優良企業への転職も可能です。5,000件を超える求人の中からピッタリな求人を紹介します。

求人数 ■PG・SE:
約7,000件

■PM・PL:
約1,600件

■ITコンサルタント:
約550件

■データサイエンティスト・マーケティング:
約680件

■CTO候補・事業責任者:
約120件

■テクニカルサポート・ヘルプデスク:
約230件

■Webディレクター・ディレクター:
約30件

■Webプロデューサー・プロデューサー:
約10件

■ゲームプランナー・シナリオライター:
約5件

■UI・UXデザイナー:
約10件

■オープンポジション:
約60件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://career.levtech.jp/


キャリアカーバー

キャリアカーバー

キャリアカーバーの特徴

  • ヘッドハンターが仕事を提案してくれる
  • 高収入案件(年収800万~2,000万円)が沢山
  • 登録後はスカウトを待つのみ

キャリアカーバーヘッドハンティング型の転職サイトでリクルートによって運営されています。

レジュメを作成すれば約300社、2,500名以上ものヘッドハンターが求職者へ仕事を提案してくれるでしょう。

年収800万以上の求人も沢山保有しており、IT・Web、商社、メーカー、コンサルティングにおけるハイレベル求人に強みがあります。

そのためキャリアアップ、年収アップを臨むミドル層におすすめです。また、自分では気づけなかった意外な企業を紹介されることもあるので、新たな可能性の発見につながります。

登録後はスカウトを待つだけでOKなので、現職でも活躍中の管理職の方、スキルを高めながら転職活動もしたい意欲的なエンジニアの方におすすめです。

求人数 ■CTO・CIO:
約250件

■Web広告運用・SEO・CRM:
約1,400件

■ITコンサルタント:
約5,800件

■自社パッケージ・自社製品開発:
約1,500件

■プロジェクトマネージャー:
約4,000件

■アプリケーションエンジニア:
約4,800件

■システムエンジニア(SE):
約900件

■フロントエンドエンジニア:
約440件

■スマートフォンアプリエンジニア:
約470件

■インフラエンジニア:
約2,300件

■ネットワークエンジニア:
約1,000件

■データベースエンジニア:
約450件

■プリセールス・セールスエンジニア;約350件

■データサイエンティスト:
約760件

■情報システム・社内SE:
約2,100件

■製品エンジニア:
約280件

■Webプロデューサー・ディレクター:
約780件

■Webコンテンツ企画・編集・ライティング:
約280件

■Webデザイナー・UI/UXデザイナー:
約560件

■アートディレクター・プロダクトマネージャー:
約360件

■ECサイト運営・ECコンサルタント:
約140件

■ゲームプランナーなど:
約720件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・韓国・香港・シンガポール・欧米・オーストラリア・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ
公式サイト https://careercarver.jp/


ビズリーチ

i-common tech

ビズリーチの特徴

  • 厳選企業が15,500社以上
  • 3分の1以上が年収1,000万円以上の求人
  • 優秀なヘッドハンターが支援

ビズリーチハイクラス職に特化した転職サイトです。

ITエンジニア、金融、商社、メーカー、建設、などの15,500社以上の厳選企業が人材を募集しています。3分の1以上の求人が年収1,000万以上と、高収入の求人を多数扱っています。

応募者が企業と直接コミュニケーションすることも可能で、効率的に転職できます。一定基準を満たした4,600人の業界知識に精通したヘッドハンター質の良い求人を紹介してくれます。

無料で利用することが可能ですが、より沢山の求人を閲覧できる有料のプレミアムステージとよばれるものがあります。1週間の無料体験期間も設けているため、とりあえずお試しで登録するのもおすすめです。

求人数 ■Web・オープン系システムエンジニア:
約6,200件

■汎用系システムエンジニア:
約740件

■制御・組み込み系システムエンジニア:
約670件

■フロントエンドエンジニア:
約1,200件

■インフラエンジニア:
約2,800件

■スマートフォンアプリエンジニア:
約920件

■パッケージ開発:
約560件

■情報システム・社内SE:
約1,800件

■運用・保守・監視・テクニカルサポート:
約1,000件

■サーバーエンジニア:
約2,200件

■ネットワークエンジニア:
約1,200件

■データベースエンジニア:
約870件

■プリセールス:
セールスエンジニア:
約1,000件

■製品エンジニア(ハードウェア・ソフトウェア):
約1,000件

■データサイエンティスト:
約2,000件

■ローカリゼーション・QAなど:
約600件

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・韓国・香港・シンガポール・タイ・ベトナム・アメリカ・カナダ・ヨーロッパ・オーストラリア
公式サイト https://www.bizreach.jp/


希望条件別|IT/Webエンジニアにおすすめの転職サイト・転職活動

未経験からエンジニアになりたい方向け転職サイト

ここからは、最近特に増加している「未経験からのエンジニア転職」におすすめな転職サイトをご紹介していきます。

1つ注意点として、「未経験者の採用ニーズはそこまで高くない」ということです。

IT業界が人材を欲しているのは事実ですが、エンジニア未経験から大手優良企業に入れたケースはそう多くありません。

エンジニアとしてポートフォリオに記載できる実績を達成してから転職する方が、優良企業に転職できる可能性は高まるため、一度ご自身でプロダクト開発をしてみるのも1つの手です。

あくまでも、この章では「未経験向け求人を多く取り扱っている」「未経験エンジニア向け転職サポートを行っている」転職サイトを紹介していきます。

エンジニア未経験の方は、是非参考にしてみて下さい。

マイナビITエージェント|未経験者・若年層の転職サポートに強い

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • 大手企業の求人多数
  • IT業界に精通したアドバイザーが担当
  • LINEで気軽に相談できる

マイナビIT AGENT「20代に信頼されている転職エージェントNo.1」に選ばれたマイナビエージェント内のIT業界に特化した転職サイトです。

IT・Webエンジニアの転職に精通したコンサルタントが求職者の経歴やスキルと丁寧に分析、自分でも気づかなった強みや価値観を見つけて最も合う求人を提案してくれます。

マイナビITエージェントの独占求人も多数あるほか、大手優良企業の求人も多く掲載されています。初めて転職する方でも安心して利用できる転職サイトです。

また、LINEで気軽に相談することも可能です。エンジニアの仕事に役立つIT特集、フィンテック特集などIT系への転職を考えている方にとって有益な情報を得ることが可能となります。

なお、LINEサービスは平日だけでなく休日や夜間でも相談を受け付けています。そおため現職で忙しい方でも利用ができます。

>>公式サイトで詳細を見る

求人数 ■アプリケーションエンジニア:
約10,000件

■インフラエンジニア:
約4,000件

■ITコンサルタント:
約2,500件

■営業支援:
約600件

■社内SE:
約2,500件

■システム運用・保守・サポート:
約1,600件

■製品開発(上流)・研究開発:
約1,200件

■システムエンジニア:
約250件

■品質管理・QA・QC:
約420件

■Web・インターネット・ゲーム:
約2,200件

■出版・広告・販促・印刷:
約650件

■クリエイティブ職:
約260件

※一部抜粋

求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・海外
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


Green|エンジニア未経験向けの求人が多数

Green

GreenはIT・Web業界最大級の転職サイトです。

未経験者向けの求人が多く、約2,000件以上の未経験向け求人があります。(2021年8月現在)

職種もSEに加え、Webデザイナー、インフラエンジニアや機械エンジニアなど幅広い職種を揃えており、幅広い選択肢の中から転職先を決めることができるでしょう。

全体的に、急成長中のベンチャー企業や20代の若手を歓迎している企業の求人が多いのも特徴です。

20代・未経験でエンジニア転職を考えている方は、登録しておくべき転職サイトです。

未経験者向け求人数 約2,000件
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://www.green-japan.com/


ワークポート|未経験者向けの転職サポートが充実

ワークポート

ワークポートは、ITエンジニアの転職に強い「エージェント型」転職サイトです。

一番の特徴は、みんながITエンジニアになれるスクール「みんスク」を運営しており、未経験エンジニア向けの就労サポートを行っています。

エンジニアになるための教材費、受講料、面接対策、転職相談も全て無料で利用できるため、非常に心強いサービスです。

開発【PHP】コース、開発【Java】コース、インフラコースといった3つのコースがあり、転職者の希望に合わせて専門性を極めることができます。

20代の若手、エンジニア未経験者の方は、是非活用してみて下さい。

未経験者向けサポート
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄・中国・東南アジア・アメリア・ヨーロッパ・その他
公式サイト https://www.workport.co.jp/


副業・フリーランスで稼ぎたい方向け転職サイト

DYMテック

DYMテック

DYMテックの特徴

  • 新卒紹介実績No.1
  • 第二新卒向け人材紹介5,500社以上
  • 週3日~、月額報酬100万円超の案件保有

「DYMテック」は、第二新卒向け人材紹介5,500社以上との取引、新卒紹介実績No.1のフリーランス向けの案件紹介サイトで、DYM転職が運営しています。

週3日~の案件から月額報酬100万円を超える高収入の案件など、さまざまな求人を多数保有しているため、複数の案件を吟味したい方、きちんと稼ぎたいと思っている方など、幅広い方に対応可能なサービス内容となっています。

なお、DYMテックは企業の代表取締役や経営層とダイレクトにやりとりをしているので、ほかのサービスと比べて高単価をねらいやすい上に、1回の面談で案件獲得できる可能性が高いです。

働きやすさに加えて稼ぎやすさも兼ね備えた案件を保有しているため、フリーランスで働期待と考える全ての方におすすめしたいサービスです。

求人数 非公開
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://dymtech.jp/


フューチャリズム

フューチャリズム

フューチャリズムの特徴

  • 初めてフリーランスとして働く方
  • 丁寧なサポート受けたい方
  • IT・Webに関する求人が豊富

「フューチャリズム」は、IT・Webに関する専門の求人が豊富な転職サイトです。

IT技術やフリーランスに詳しいコンサルタントが丁寧にサポートをするため、フリーランスとして働くことが初めての方におすすめしたいサイトです。

特にコーディネーターやコンサルタントの質の高さは特徴的で、早期の契約更新確認や契約が途切れないようなサポート体制が確立されています。

条件を細部まで指定することができるため、初めての方でもご希望に沿った案件で働くことが可能です。

フリーランスで働きたいと考える方は、まず登録しておくべき求人サイトです。 

求人数 約2,500件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://futurizm.jp/


レバテックフリーランス

レバテックフリーランス

レバテックフリーランスの特徴

  • 業界トップクラスの取引社数3,000社
  • 平均年収862万円と高い給与水準
  • 手厚いサポートで利用者満足度92.6%

「レバテックフリーランスは、レバテックキャリアも運営するレバテックが運営するフリーランスに特化した「エージェント型」求人メディアです。

ITに関する専門求人に特化しており、15年もの実績があります。ITエンジニアの案件を持続的にご提案することで、不安定になりがちなフリーランスの方の収入を安定化させることを全面サポートしています。

フリーランスの業界認知度、登録者数と共に業界No.1を誇っています。利用者の平均年収も862万円と高めなので、転職をとおして年収UPを目指したい方にとってもおすすめです。

求人数 29,000件以上
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://freelance.levtech.jp/


スクールでスキルをつけたい方向け転職サイト

TECH ACADEMY

TECH ACADEMY

TECH ACADEMYの特徴

  • オンライン完結型の講座受講可能
  • きちんとスキルを付けたい方におすすめ
  • 内定が出なければ全額返金

TECH ACADEMYは オンライン完結型の講座を受けながら転職活動と両立ができる、「プログラミングスクール」となっています。

109,000円から講座を受講することが可能で、全16コースの中から初級から本格的なプログラミングの知識までしっかり学ぶことが可能です。

さらに、身に付けたスキルを活かせる職場への転職もサポートしてもらえることが特徴です。学習状況が企業やコンサルタントに共有されるので、ご自分が学んだ内容がそのままアピールポイントにもなり、転職活動にいかせます。

きちんと学びたい方向けに用意された「TECH ACADEMY Pro」のコースもあるため、プログラミングについてもっと学べる上に、6ヶ月で内定が出るまで企業面談をセッティングしてくれます。

万が一内定が出なければ、全額返金という保証もついているため安心です。

求人数 非公開
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://techacademy.jp/


DMM WEBCAMP

DMM WEBCAMP

DMM WEBCAMPの特徴

  • 転職保証付きのプログラミングスクール
  • 未経験からITエンジニアへの転職をサポート
  • 利用者95%が未経験から転職成功

「DMM WEBCAMP」は 転職保証付きのプログラミングスクールとなっています。

未経験からITエンジニアへの転職実現を全面サポートしており、転職成功率は98%と高い数値となっています。また利用者の95%が未経験からの転職成功となっており、未経験からエンジニアに転身する方でも安心して転職が成功できるということがわかります。

ほかのスクールと比べるとコースの金額は高めではありますが、3ヶ月のカリキュラム終了後に、万が一転職ができなかった際に全額返金といった保証も付いています。

DMM WEBCAMPは講師にも質問し放題、教室にも通い放題、5ヶ月のキャリアサポートプランがついていることが大きな魅力です。きちんと実力をつけて自信を持って転職をしたい方は、DMM WEBCAMPでしっかり知識を付けてみるのもおすすめです。

求人数 非公開
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://web-camp.io/pro/


Pro Engineer

Pro Engineer

Pro Engineerの特徴

  • 未経験から正社員就業実現が96.2%
  • ITン関する知識を無料で受講可能な講座
  • 転職が初めての方も安心

Pro Engineerは 実践型就職支援講座をすべて無料で提供しているエージェント型の転職サイトです。

実践型就職支援講座である「プログラマカレッジ」は、プログラミングに関する基礎知識や考え方など、基礎からECサイト作成などの応用まで無料で受講できる講座です。

通常20万円以上はかかってしまう講座であるため大変お得です。そこで学んだことをいかし、受講後は得意分野に合う就職先を紹介してもらうことが可能です。

未経験からプログラマへの正社員就業を実現した割合は96.2%と非常に高く、さらには95%の方が就職後も継続就業を実現し活躍しています。

もちろん就職対策もサポートも全面的にしてもらえるためエンジニアも未経験という方、転職がはじめてという方も安心して転職することが可能です。

比較的関東に求人が集中しているため、関東で転職を考えられている方は特に登録して欲しいサイトです。

求人数 約3,500件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://proengineer.internous.co.jp/


在宅・リモートワーク希望の方向け転職サイト

i-common tech

i-common tech

i-common techの特徴

  • フリーランスITエンジニア専門のエージェント
  • 企業との直接契約が可能
  • 大手企業やベンチャー企業など取引多数

i-common techは、フリーランスITエンジニア専門のエージェントです。パーソルグループのパーソルキャリアが運営しています。

i-common techは、企業とフリーランスITエンジニアが直接契約を締結できることがサービスの特徴となっています。エンドユーザー直請けの案件が多数あるため、高収入の案件中長期的に報酬がUPする案件継続的な案件への転職が可能となります。

i-common techの担当者が、登録後におけるインタビューから求人の検索・紹介、契約締結、就業後のアフターフォローまで行ってくれるため、安心して利用が可能です。

求人数 約200件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 埼玉・千葉・東京・神奈川
公式サイト https://i-common-tech.jp/


リモートビズ

リモートビズ

リモートビズの特徴

  • 時間単位で給与をお支払
  • 自宅作業可な自由な勤務体系
  • 週2日可~フルタイムまで豊富な案件

リモートビズは、場所を選ばずリモートで勤務出来る案件を中心に扱っている転職サイトです。 

主にはエンジニア、デザイナーといった職種を中心としており、完全リモート・週3日勤務・時短勤務などそれぞれの働き方に合わせて求人を選ぶことが出来ます。

地方や海外での生活、子育てと仕事の両立など、あなたのライフスタイルに合った仕事を探すことが可能です。

特徴として、実働時間での支払いをしてもらえるので安定収入の獲得が可能な点や、ほとんどが企業との時価案件であること、自宅で作業可能な自由な勤務体系の案件が中心であることです。

求人数 非公開
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://remobiz.jp/


ReWorks

ReWorks

ReWorksの特徴

  • エンジニアが選ぶ利用したい転職サイトNo.1
  • フルリモート求人特化型
  • スキルアップ可能なオンライン講座あり

ReWorksは、株式会社アイドマ・ホールディングスが運営するフルリモート求人特化型の転職支援サイトです。

”未経験でも完全在宅で働ける転職機会をあなたに”をコンセプトとしています。エンジニアが選ぶ利用したい転職サイト、若手が選ぶ利用したい転職サイト、リモートワークにおすすめの転職サイトNo.1に選ばれるなど、近年需要のあるリモートワークに柔軟に対応しています。

登録後はキャリアコンサルタントに無料で相談が出来るサービスがあり、スキルアップに向けた悩みやプロフィール充実のためのサポートを行ってもらえます。

また、未経験からでも応募が出来る案件を多数掲載しているため、リモートワークの仕事が初めての方でも安心して利用が出来ます。

エンジニアはもちろん、事務や経理、デザイナー、広報など幅広いお仕事を紹介しています。

求人数 約400件
求人の質
サポート
総合評価
対応エリア 北海道・青森・岩手・宮城・秋田・山形・福島・茨城・栃木・群馬・埼玉・千葉・東京・神奈川・新潟・富山・石川・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・愛知・三重・滋賀・京都・大阪・兵庫・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・香川・愛媛・高知・福岡・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
公式サイト https://rework-s.com/


地域別|エンジニアにおすすめの転職サイト・転職活動

ここでは、地域別にエンジニア向けのおすすめ転職サイトをご紹介します。

転職サイトごとに強みを持った地域は異なります。
強みを持つ地域とは、転職サイトは強いつながりを持っており、求人紹介時に職場状況や仕事の細かい内容まで詳しく教えてもらうことができます。

>>東京都

東京都のエンジニア向けおすすめ転職サイト

1.マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • IT・WEB業界に詳しいキャリアアドバイザーが求人を提案
  • 書類の添削や面接の日程調整などフォロー
  • マイナビITエージェントにしか無い求人多数

マイナビITエージェントは株式会社マイナビが運営しているIT・WEB業界に特化した転職サイトです。

東京都のIT・WEB業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザーが、求職者の経歴やスキルをヒアリングし転職活動のプランを提案してくれます。

履歴書や職務経歴書といった転職に必要な書類の添削、面接対策をサポートします。
面接の日程調整の代行も行うので、東京で働く現職が忙しいあなたでもスムーズに転職可能です。

未経験を受け入れる企業や、異業種経験者を積極的に受け入れている企業も多くあり、また、マイナビITエージェントでしか取り扱っていない求人もあるので、エンジニア未経験の方にもおすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

東京都の求人数 約150,000件
東京都の拠点 【本社 竹橋オフィス】
〒100-0003
東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号 パレスサイドビル

【人形町オフィス】
〒103-0006
東京都中央区日本橋富沢町7-1 ザ・パークレックス人形町 2F~4F

【京橋オフィス】
〒104-0031
東京都中央区京橋三丁目7番1号 相互館110タワー 4F/9F/10F

【新宿オフィス(ミライナタワー)】
〒160-0022
東京都新宿区新宿四丁目1番6号 JR新宿ミライナタワー 12F/24F~27F

【新宿オフィス(新宿エルタワー)】
〒163-1526
東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー26F

【大井町オフィス】
〒140-0014
東京都品川区大井一丁目28番1号 住友不動産大井町駅前ビル6F

【北千住オフィス】
〒120-0034
東京都足立区千住2丁目3番 吾妻ビル6F

【原宿オフィス】
〒150-0001
東京都渋谷区神宮前一丁目14番34号 原宿神宮の森 6F

【西東京支社】
〒190-0012
東京都立川市曙町1丁目31-2 遠藤創進ビル 4F

公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


2.ワークポート

ワークポート

ワークポートの特徴

  • 転職決定人数No.1
  • IT専門の転職相談
  • 業界知識が豊富

ワークポートは、様々なサービスで転職活動をサポートしてくれる転職サイトです。
転職コンシェルジュによる転職相談では転職決定人数No.1という結果を残しています。

IT業界専門の転職相談サービスでは、東京のIT業界専門のコンシェルジュが転職に関わる知識を活用し面接対策など丁寧にサポートしてくれるのが特徴です。
希望をヒアリングし、しっかり理解した上で最適な求人を提案してくれます。

書類作成のアドバイスや、苦手意識を持つ人が多い面接の自己アピールや話し方など細かいところを指導するので、東京での転職に自信がない方や不安なエンジニアの方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

東京都の求人数 約15,500件
東京都の拠点 東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー9F・6F
公式サイト https://www.workport.co.jp/


3.レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • エンジニアに特化したアドバイザー
  • 精度の高いマッチング
  • 転職を徹底的にサポート

レバテックキャリアは、ITエンジニア・Webデザイナーに特化した転職サイトです。
15年エンジニアに特化したサービスを提供しており、求職者が選考を受ける企業が平均6社、年収アップ率60%と確かな実績が特徴です。

ライバルが多い東京のエンジニアキャリアに詳しいアドバイザーが求職者の希望を把握し、最適なキャリアを提案します。
アドバイザーが年間3,000回以上企業を訪問し現場の状況を把握しているので、初回提案での内定率は90%と精度の高いマッチングが期待できます。

面接の日程調整や、必要な書類の添削、アドバイス、企業ごとの面接対策など全力でサポートしてくれるので、東京で効率良く転職したい方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

東京都の求人数 約9,000件
東京都の拠点 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 24F・25F
公式サイト https://career.levtech.jp/


>>大阪府

大阪府のエンジニア向けおすすめ転職サイト

1.マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • IT・WEB業界に詳しいキャリアアドバイザーが求人を提案
  • 書類の添削や面接の日程調整などフォロー
  • マイナビITエージェントにしか無い求人多数

マイナビITエージェントは株式会社マイナビが運営しているIT・WEB業界に特化した転職サイトです。

大阪府のIT・WEB業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザーが、求職者の経歴やスキルをヒアリングし転職活動のプランを提案してくれます。

履歴書や職務経歴書といった転職に必要な書類の添削、面接対策をサポートします。
面接の日程調整の代行も行うので、大阪で働く現職が忙しいあなたでもスムーズに転職可能です。

未経験を受け入れる企業や、異業種経験者を積極的に受け入れている企業も多くあり、また、マイナビITエージェントでしか取り扱っていない求人もあるので、エンジニア未経験の方にもおすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

大阪府の求人数 約8,500件
大阪府の拠点 〒530-0011
大阪府大阪市北区大深町4番20号
グランフロント大阪タワーA 30F
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


2.ワークポート

ワークポート

ワークポートの特徴

  • 転職決定人数No.1
  • IT専門の転職相談
  • 業界知識が豊富

ワークポートは、様々なサービスで転職活動をサポートしてくれる転職サイトです。
転職コンシェルジュによる転職相談では転職決定人数No.1という結果を残しています。

IT業界専門の転職相談サービスでは、大阪のIT業界専門のコンシェルジュが転職に関わる知識を活用し面接対策など丁寧にサポートしてくれるのが特徴です。
希望をヒアリングし、しっかり理解した上で最適な求人を提案してくれます。

書類作成のアドバイスや、苦手意識を持つ人が多い面接の自己アピールや話し方など細かいところを指導するので、大阪での転職に自信がない方や不安なエンジニアの方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

大阪府の求人数 約4,400件
大阪府の拠点 大阪府大阪市中央区平野町2-3-7 アーバンエース北浜ビル14F
公式サイト https://www.workport.co.jp/


3.レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • エンジニアに特化したアドバイザー
  • 精度の高いマッチング
  • 転職を徹底的にサポート

レバテックキャリアは、ITエンジニア・Webデザイナーに特化した転職サイトです。
15年エンジニアに特化したサービスを提供しており、求職者が選考を受ける企業が平均6社、年収アップ率60%と確かな実績が特徴です。

ライバルが多い大阪のエンジニアキャリアに詳しいアドバイザーが求職者の希望を把握し、最適なキャリアを提案します。
アドバイザーが年間3,000回以上企業を訪問し現場の状況を把握しているので、初回提案での内定率は90%と精度の高いマッチングが期待できます。

面接の日程調整や、必要な書類の添削、アドバイス、企業ごとの面接対策など全力でサポートしてくれるので、大阪で効率良く転職したい方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

大阪の求人数 約1,100件
大阪の拠点 大阪府大阪市北区堂島1-5-30 堂島プラザビル 8F
公式サイト https://career.levtech.jp/


>>愛知県

愛知県・名古屋のエンジニア向けおすすめ転職サイト

1.マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • IT・WEB業界に詳しいキャリアアドバイザーが求人を提案
  • 書類の添削や面接の日程調整などフォロー
  • マイナビITエージェントにしか無い求人多数

マイナビITエージェントは株式会社マイナビが運営しているIT・WEB業界に特化した転職サイトです。

愛知県・名古屋のIT・WEB業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザーが、求職者の経歴やスキルをヒアリングし転職活動のプランを提案してくれます。

履歴書や職務経歴書といった転職に必要な書類の添削、面接対策をサポートします。
面接の日程調整の代行も行うので、愛知県で働く現職が忙しいあなたでもスムーズに転職可能です。

未経験を受け入れる企業や、異業種経験者を積極的に受け入れている企業も多くあり、また、マイナビITエージェントでしか取り扱っていない求人もあるので、エンジニア未経験の方にもおすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

愛知県の求人数 約1,000件
愛知県・名古屋の拠点 〒450-6209
愛知県名古屋市中村区名駅4-7-1
ミッドランドスクエア9階
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


2.ワークポート

ワークポート

ワークポートの特徴

  • 転職決定人数No.1
  • IT専門の転職相談
  • 業界知識が豊富

ワークポートは、様々なサービスで転職活動をサポートしてくれる転職サイトです。
転職コンシェルジュによる転職相談では転職決定人数No.1という結果を残しています。

IT業界専門の転職相談サービスでは、愛知県のIT業界専門のコンシェルジュが転職に関わる知識を活用し面接対策など丁寧にサポートしてくれるのが特徴です。
希望をヒアリングし、しっかり理解した上で最適な求人を提案してくれます。

書類作成のアドバイスや、苦手意識を持つ人が多い面接の自己アピールや話し方など細かいところを指導するので、愛知県での転職に自信がない方や不安なエンジニアの方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

愛知県・名古屋の求人数 約2,300件
愛知県・名古屋の拠点 愛知県名古屋市中村区椿町15番19号 秋田学園名駅ビル 2F
公式サイト https://www.workport.co.jp/


3.レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • エンジニアに特化したアドバイザー
  • 精度の高いマッチング
  • 転職を徹底的にサポート

レバテックキャリアは、ITエンジニア・Webデザイナーに特化した転職サイトです。
15年エンジニアに特化したサービスを提供しており、求職者が選考を受ける企業が平均6社、年収アップ率60%と確かな実績が特徴です。

ライバルが多い愛知県のエンジニアキャリアに詳しいアドバイザーが求職者の希望を把握し、最適なキャリアを提案します。
アドバイザーが年間3,000回以上企業を訪問し現場の状況を把握しているので、初回提案での内定率は90%と精度の高いマッチングが期待できます。

面接の日程調整や、必要な書類の添削、アドバイス、企業ごとの面接対策など全力でサポートしてくれるので、愛知県で効率良く転職したい方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

愛知県の求人数 約300件
愛知県・名古屋の拠点 愛知県名古屋市中区栄3-3-21 セントライズ栄 9F
公式サイト https://career.levtech.jp/


>>福岡県

福岡県のエンジニア向けおすすめ転職サイト

1.マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • IT・WEB業界に詳しいキャリアアドバイザーが求人を提案
  • 書類の添削や面接の日程調整などフォロー
  • マイナビITエージェントにしか無い求人多数

マイナビITエージェントは株式会社マイナビが運営しているIT・WEB業界に特化した転職サイトです。

福岡県のIT・WEB業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザーが、求職者の経歴やスキルをヒアリングし転職活動のプランを提案してくれます。

履歴書や職務経歴書といった転職に必要な書類の添削、面接対策をサポートします。
面接の日程調整の代行も行うので、福岡県で働く現職が忙しいあなたでもスムーズに転職可能です。

未経験を受け入れる企業や、異業種経験者を積極的に受け入れている企業も多くあり、また、マイナビITエージェントでしか取り扱っていない求人もあるので、エンジニア未経験の方にもおすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

福岡県の求人数 約560件
福岡県の拠点 〒812-0012
福岡県福岡市博多区博多駅中央街8番1号
JRJP博多ビル7階
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


2.ワークポート

ワークポート

ワークポートの特徴

  • 転職決定人数No.1
  • IT専門の転職相談
  • 業界知識が豊富

ワークポートは、様々なサービスで転職活動をサポートしてくれる転職サイトです。
転職コンシェルジュによる転職相談では転職決定人数No.1という結果を残しています。

IT業界専門の転職相談サービスでは、福岡県のIT業界専門のコンシェルジュが転職に関わる知識を活用し面接対策など丁寧にサポートしてくれるのが特徴です。
希望をヒアリングし、しっかり理解した上で最適な求人を提案してくれます。

書類作成のアドバイスや、苦手意識を持つ人が多い面接の自己アピールや話し方など細かいところを指導するので、福岡県での転職に自信がない方や不安なエンジニアの方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

福岡県の求人数 約2,100件
福岡県の拠点 福岡県福岡市中央区天神1丁目3−38 天神121ビル7F
公式サイト https://www.workport.co.jp/


3.レバテックキャリア

レバテックキャリア

レバテックキャリアの特徴

  • エンジニアに特化したアドバイザー
  • 精度の高いマッチング
  • 転職を徹底的にサポート

レバテックキャリアは、ITエンジニア・Webデザイナーに特化した転職サイトです。
15年エンジニアに特化したサービスを提供しており、求職者が選考を受ける企業が平均6社、年収アップ率60%と確かな実績が特徴です。

ライバルが多い福岡県のエンジニアキャリアに詳しいアドバイザーが求職者の希望を把握し、最適なキャリアを提案します。
アドバイザーが年間3,000回以上企業を訪問し現場の状況を把握しているので、初回提案での内定率は90%と精度の高いマッチングが期待できます。

面接の日程調整や、必要な書類の添削、アドバイス、企業ごとの面接対策など全力でサポートしてくれるので、福岡県で効率良く転職したい方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

福岡県の求人数 約640件
福岡県の拠点 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡 12F
公式サイト https://career.levtech.jp/


>>北海道

北海道・札幌のエンジニア向けおすすめ転職サイト

1.マイナビITエージェント

マイナビIT AGENT

マイナビITエージェントの特徴

  • IT・WEB業界に詳しいキャリアアドバイザーが求人を提案
  • 書類の添削や面接の日程調整などフォロー
  • マイナビITエージェントにしか無い求人多数

マイナビITエージェントは株式会社マイナビが運営しているIT・WEB業界に特化した転職サイトです。

北海道・札幌のIT・WEB業界の転職事情に詳しいキャリアアドバイザーが、求職者の経歴やスキルをヒアリングし転職活動のプランを提案してくれます。

履歴書や職務経歴書といった転職に必要な書類の添削、面接対策をサポートします。
面接の日程調整の代行も行うので、北海道・札幌で働く現職が忙しいあなたでもスムーズに転職可能です。

未経験を受け入れる企業や、異業種経験者を積極的に受け入れている企業も多くあり、また、マイナビITエージェントでしか取り扱っていない求人もあるので、エンジニア未経験の方にもおすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

北海道の求人数 約260件
北海道・札幌の拠点 〒060-0002 北海道札幌市中央区北二条西三丁目1番地20号
札幌フコク生命越山ビル 9F
公式サイト https://mynavi-agent.jp/it/


2.ワークポート

ワークポート

ワークポートの特徴

  • 転職決定人数No.1
  • IT専門の転職相談
  • 業界知識が豊富

ワークポートは、様々なサービスで転職活動をサポートしてくれる転職サイトです。
転職コンシェルジュによる転職相談では転職決定人数No.1という結果を残しています。

IT業界専門の転職相談サービスでは、北海道・札幌のIT業界専門のコンシェルジュが転職に関わる知識を活用し面接対策など丁寧にサポートしてくれるのが特徴です。
希望をヒアリングし、しっかり理解した上で最適な求人を提案してくれます。

書類作成のアドバイスや、苦手意識を持つ人が多い面接の自己アピールや話し方など細かいところを指導するので、北海道・札幌での転職に自信がない方や不安なエンジニアの方におすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

北海道の求人数 約720件
北海道・札幌の拠点 〒060-0806 北海道札幌市北区北6条西1丁目4-2 
ファーストプラザビル 2F
公式サイト https://www.workport.co.jp/


3.dodaエンジニアIT

dodaエンジニアIT

dodaエンジニアITの特徴

  • 成長企業の求人多数
  • IT業界専任のキャリアアドバイザーが親身にサポート
  • オンラインでサポートを受けられる

dodaエンジニアITは全国対応の転職エージェントdodaのIT業界に特化した転職サイトです。

プライムSlerやITコンサルティングなど、北海道の成長企業の求人を多数取り扱っているのが特徴です。
IT業界専任の転職エージェントなので、スキルアップや柔軟な働き方といった北海道でエンジニアの希望をかなえられるような求人を紹介してくれます。

書類のアドバイスや面接対策といった転職活動、企業との条件交渉の代行などきめ細やかにサポートしてくれるのでおすすめです。

キャリアカウンセリングは対面ではなく電話もしくはオンライン対応となり、LINEでアドバイザーとコミュニケーションができるので効率良く転職活動したい方にもおすすめです。

>>公式サイトで詳細を見る

北海道の求人数 約3,000件
北海道・札幌の拠点 【北海道オフィス】
〒060-0004
北海道札幌市中央区北四条西4-1 札幌国際ビル4F

【北海道第二オフィス】
〒060-0001
北海道札幌市中央区北一条西4-2-2 札幌ノースプラザ9F

公式サイト https://career.levtech.jp/


エンジニア転職で失敗しない3つのポイント

エンジニア転職で失敗しないための3つのポイントをご紹介していきます。

エンジニア転職を始める前に、重要なチェックポイントを確認してみて下さい。

Checkエンジニア転職|チェックポイント





エンジニア転職で失敗しないためにも、以下の重要ポイントを参考にして下さいね。

「なぜ」転職するのかを明確にする

転職活動を始める前に、自分が「なぜ」転職するのかを明確にしておきましょう。

転職理由を曖昧になんとなく転職を始めてしまうと、企業選びの軸や転職理由が上手く作れず、後々転職活動が滞ってしまう可能性があるためです。

例えば、転職理由には

  • 給与・福利厚生に対する不満
  • 仕事内容に対する不満
  • 労働環境に対する不満

などがあります。自分はどれが当てはまっているのかを振り返ってみると良いでしょう。

重要なポイントは、ネガティブな転職理由をポジティブな「目標」に変換することです。

事前に、ご自身のリアルな転職理由を理解した上で、転職活動に臨んで下さい。

これまでのキャリアを分析する

自分が今までのキャリアで何を成し遂げてきたかを振り返って、自己分析しておきましょう。

その自己分析が「あなたの転職活動の軸」となり、企業選びのポイントや面接の材料となるためです。

自己分析の際には、自分のこれまで経験してきた業務や得たスキルだけでなく、「自分の性格面」も含めて分析できると尚良いです。

エンジニア向け転職サイトを利用する

エンジニアの方が転職をするにあたって、エンジニア転職に特化した転職サイトを利用することは非常に重要です。

エンジニア向け転職サイトランキングを参考にして、登録してみると良いでしょう。

自分に合った転職サイトを見つける際には、以下のような基準を設けて探してみると、自分に合った転職サイトが見つかりやすいです。

  • 求人の「数」と「質」が高いか
  • 希望条件に合う求人が多いか
  • 転職サポートが充実しているか

最新のスキル・情報を常にキャッチアップしておく

最新のスキル・情報収集は常にアンテナをはっておきましょう。どんなスキルが求められているかは時期や情勢などによって変化してくることもあります。

そのため、必要な最新スキルは常に把握し、自身はその条件を満たしているかは確認するようにしましょう。また多くの情報を得れば、沢山の選択肢からより自分に合った会社を見つけられます。

よって幅広い情報収集を行うことが、転職を成功させる鍵となります。

"未経験歓迎"の文言には注意する

まず企業が未経験者を募集する理由は、以下のことが考えられます。

  • 将来的な伸びしろの期待
  • 若手や第二新卒を採用したい
  • ほかの会社のカラーがついている人材を避ける
  • 新卒採用で採り切れなかった人材補充
  • 仕事内容や業界が特殊でそもそも経験者が市場にあまりいない

このようなケースでは、企業は応募者の熱意や意欲、人柄、一般常識の有無、そして長期的に活躍してくれそうな人材かを軸に採用を行います。

注意したいのは、いくら”未経験歓迎”といっても、応募理由によっては気軽な気持ちで応募すると後々大変になってしまうケースもあることです。

”未経験歓迎”の文言があるからといってすぐに飛びつかず、内容もよく確認し吟味しましょう。

転職サイト・転職エージェントの比較

転職サービスには転職サイトと転職エージェントの2つの種類が存在します。

この章では、その2つの種類を比較していきましょう。

転職サイト 転職エージェント
料金 無料 無料
転職時の
面談
転職サイトによって異なる* 担当者がカウンセリング
応募書類
面接サポート
転職サイトによって異なる* 担当者が全面的にサポート
内定後の
条件交渉
転職サイトによって異なる* 担当者に代行してもらえる

* 転職サポートを行っているかどうかは、転職サイトによって異なります。
この記事で紹介している転職サイトはすべて転職サポートに対応しているので、転職エージェントと同様のサービスを受けることができます。

転職サイトのメリット

転職サイトでは、サイト上に公開されている求人を自分で探し、応募から内定まで、基本的に1人で転職活動を進めていきます。

担当のキャリアアドバイザーの都合に振り回されることなく、「自分のペースで転職活動を進めることができる」という点がメリットとして挙げられるでしょう。

また、転職エージェントと比べて、自分で閲覧できる求人数も豊富であり、幅広い条件の中から自分に合った求人を探す事もできます。

「長期的に転職先を探していきたい」
「できるだけ幅広い条件下から自分で求人を探したい」

という方にとって、転職サイトは向いていると言えます。

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転職サイトおすすめランキング|評判・口コミを徹底比較
転職エージェントおすすめランキング|転職のプロが特徴を徹底解説

転職エージェントのメリット

転職エージェントでは、担当のキャリアアドバイザーと面談を行い、二人三脚で転職活動を進めていきます。

「エンジニア転職のプロからアドバイスを受けられる」「転職活動の手間を省ける」という点がメリットとして挙げられます。

「現在の仕事が忙しく、転職活動になかなか手が回らない」
「エンジニア転職のプロからアドバイスを貰いたい」

という方にとって、エージェント型は向いていると言えます。

エージェント型転職サイトがおすすめな理由

エンジニアの転職には、転職サイトと転職エージェントのどちらがおすすめなのでしょうか?

結論、「エージェント型」転職サイトを利用することをおすすめします。
※「エージェント型」転職サイトは、転職サポートが受けられる転職サイトと、転職エージェントのことを指します。

理由としては、IT業界の転職は専門的な知識が必要であり、アドバイザーのサポートが転職成功に大きく繋がるためです。

例えば、エンジニアといっても、SE、プロジェクトマネージャー、インフラエンジニア、データベースエンジニア、機械エンジニアなど、多くの種類があり、仕事内容も大きく異なります。

転職者が1人で知識なしに転職活動を進めていくのには、かなりの苦労が必要となります。

エンジニア転職に慣れており「自分で何でも進めたい」という方以外は、エージェント型転職サイトの利用がおすすめです。

年代別|エンジニア転職活動の体験談・成功ノウハウ

この章では、「エンジニア転職の体験談・成功ノウハウ」を20代・30代・40代と年代別に分けて、ご紹介していきます。

各年代によって、転職成功のポイントは大きく異なります。

転職で失敗しないためにも、あなたが該当する年代部分をしっかりと確認して、転職活動に役立ててみて下さい。

未経験・20代|エンジニア転職の体験談・成功ノウハウ

20代のエンジニア転職では、入社して数年しか働いておらず、「職務経歴書に書ける事がない」と悩んでしまう傾向にあります。

20代という若い年齢であれば、大きな仕事を任されていないのは当然であり、そこに大きな心配をする必要はありません。

入社以降、仕事の経験が少なくても、「自分から進んで行った仕事」や「成果を出すために工夫したこと」などを些細な事でも良いので、職務経歴書に組み込めると良いでしょう。

また、20代のエンジニア転職では、基本的にポテンシャル採用として、入社後の育成を前提で採用している企業も多いです。

そのため、エンジニアとしての実務経験が少なくても、あまり悲観的にならずに希望の企業にどんどん応募していきましょう。

20代エンジニアの転職成功事例

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20代女性エンジニア

新卒で入社した会社でSEとして数年ほど働いた後に転職をしました。
元々は、三次請け企業の保守・運用業務を行っていましたが、自ら手を挙げて設計業務に関わっていた事が転職では良い評価に繋がり、現在では上流工程の業務に携われています。
20代中盤という比較的若い年齢だからこそ、ポテンシャルを見込んで正社員採用を決めてくれた部分もあると思います。

出典:
アンケート

30代|エンジニア転職の体験談・成功ノウハウ

20代までは、転職者のポテンシャルを見極めて、スキル・能力が足りない場合でも採用してくれるケースも多いです。

しかし、30代以降の場合、スキル・能力が重要視され、企業の即戦力となるエンジニアが採用されやすい傾向にあります。

今まで経験してきた業務をベースに選考される事が多いため、自分の今までのキャリアを分かりやすく伝える事が大切です。

実際に30代向けのエンジニア求人数を見ても、20代向けエンジニア求人数と比べ大幅に減っています。

また、30代のエンジニア転職では「自分が価値をどう発揮できるか」も意識してみると良いでしょう。

30代というキャリア中盤に差し掛かった時期であるからこそ

ITスペシャリストやTech Leadなど、専門分野を極める「スペシャリスト型に進むのか」

PJ(プロジェクトマネージャー)など、全体をまとめる「マネジメント型に進むのか」

というエンジニアとしてのキャリアパスも考えた上で、転職活動を進めていくことが必要です。

30代エンジニアの転職成功事例

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30代女性エンジニア

前職のIT企業では、残業時間が多くて年収も低かったため、転職を決意しました。
私自身、社内SEとして品質保証の経験やマネジメント経験が多く、その実務経験を活かしてITコンサルに正社員として転職することができました。
これからのキャリアパスを考慮した後悔のない転職をすることができたと思います。

出典:
アンケート

40代|エンジニア転職の体験談・成功ノウハウ

40代以降のエンジニア転職では、エンジニアとしての技術力はもちろん、「マネジメント力・課題解決力・コミュニケーションスキル」などを今までより強く求められる傾向にあります。

30代よりも「即戦力になるか」が見られ、「その人が入社したことで会社がどう変化するのか」という観点で選考されるようになります。

そのため、40代のエンジニア転職では、個人の成果だけでなく「周囲に影響を及ぼした経験」を上手く伝えられると良いでしょう。

例えば、マネージャーであれば、「業務フローを見直し、〇〇時間分の業務効率化を図った」といった経験です。

1つ注意点として「40代以降の年代になると未経験分野への転職は難しい」ということは頭に入れておきましょう。

そのため、未経験からエンジニア/IT業界への転職を考えている40代の方は、「今までの自分の業界と接点のあるIT企業を選んでいく」「マネジメント能力を活かせる企業を選ぶ」など、自分の価値を考えて転職活動を進めていく必要があります。

40代エンジニアの転職成功事例

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40代女性エンジニア
大手IT企業でプロジェクトマネジャーやプロジェクトリーダーを任されていましたが、そのマネジメント経験を活かし、コンサルティングファームへの転職に成功しました。
実際に40代の転職は難しいと思っていたのですが、実際に転職できた事から、IT人材の需要は高い事が分かりました。
私自身、社内SEやフリーランスエンジニアとしての経験もあり、幅広い業務に興味・関心を持っている点も評価ポイントに繋がったのだと思います。

出典:
アンケート

IT/WEBエンジニア転職市場の現状

この章では、エンジニアの転職市場の現状をデータとともに解説していきます。

転職するにあたって、その職種の転職市場を理解しておくことは非常に役に立ちます。

最新の情報を確認して、賢く転職活動を進めていきましょう。

2020-2021年のエンジニア転職求人倍率

まずは、2020-2021年のエンジニア転職求人倍率を見ていきましょう。

IT 転職求人倍率

引用元:
doda「転職求人倍率レポート」

大手転職サイト「doda」が算出した最新データによると、2021年4月のIT系の転職求人倍率は「5.0以上」と非常に高い数値を誇っています。

転職求人倍率とは
転職求人倍率とは、転職者1名に対して、求人数が何件あるかを表した指標です。
転職求人数÷転職希望者という計算式で算出されます。
倍率が高いほど転職が簡単に、倍率が低いほど転職が難しくなります。

「転職者1人に対して5つの求人が存在する」という事ですので、「IT業界は売り手市場」と言えるでしょう。

エンジニア転職市場|今後の展望

IT 人材需要グラフ

引用元:
経済産業省「IT人材需給に関する調査」報告書

経済産業省の報告書によると、今後の展望として「2030年までには、最大79万人もの人材不足に陥る」という予想が出ています。

現在も日本国内では、エンジニア数は圧倒的に不足しているのが現状です。

そのため、エンジニアとしての適正が少しでもあれば、ポテンシャル枠として採用するという企業も最近では増えてきています。

以上のことから、IT業界未経験者にも転職のチャンスは大いにあり、今後も更にニーズは高まっていくでしょう。

IT/WEBエンジニアが年収アップするには

エンジニア転職を考えている方の中には「年収をアップしたい」と考えている方も多いでしょう。

そんな方に向けて、この章では「エンジニアの年収」について、転職の観点から詳しく解説をしていきます。

IT/WEBエンジニアの年収推移

まずは、ここ数年のITエンジニアの年収推移について見ていきましょう。

エンジニア平均年収推移

doda「平均年収ランキング」を参考に作成

ITエンジニアの平均年収は「452万円」と、全体の平均年収である409万円よりも43万円高くなっています。

最近3年間の年収推移を見ても大きな変動はなく、安定した年収額の職種となっています。

前章でも記述した通り、IT業界全体が人手不足に陥っているため、平均よりも高い給与設定をしてでも人材を確保しようという流れがあります。

需要の高いプログラミング言語を身に着ける

年収を上げるためにエンジニアが継続しなければいけないのは、需要の高いプログラミング言語を学び続けることです。

IT/Web業界では、トレンドの言語や流行りのスキルが変化し続けています。
このように変化の激しいIT/Web業界では、常に流行の言語・スキルを学んでいる人材の市場価値は高まり続けるでしょう。

市場価値が上がればおのずと年収も上がるので、需要鵜の高いプログラミング言語が変化していないかは、常にチェックしておきましょう。

現時点で日本国内のIT業界で需要の高い(求人案件数が高い)プログラミング言語は以下の通りです。

順位 プログラミング言語 求人件数(2021年8月現在)
1位 Java 4,152件
2位 PHP 2,865件
3位 JavaScript 2,714件
4位 Python 2,283件
5位 Ruby 1.763件

レバテックキャリアの求人数を参考に作成

上記の表を見て、「Java」「PHP」「JavaScript」といった言語の需要が高い事が分かります。

エンジニア転職では「言語選択」と「言語習熟度」が転職での市場価値を左右します。

上記を参考に、流行のプログラミング言語を学んでみることをおすすめします。

「転職」が年収アップに効果的

ITエンジニアの年収が高いとは言え、「今よりエンジニアとしての年収を上げたい」と思っている方も多いでしょう。

結論、IT業界では「転職」が年収アップに効果的と言えます。

理由としては、前述した通り、IT業界は人手不足に陥っており、各企業が優秀な人材を欲しているためです。

特にエンジニアの場合、開発スキルだけでなく、ビジネスに関する知識も蓄えることで市場価値は高くなり、年収が増える可能性も高まります。

人材の流動性が高いエンジニア業界だからこそ、転職を視野に入れる事が大切です。

自分に合った転職サイトを利用する

転職をする際には、自分に合ったエンジニア向けの転職サイトを活用していくことが成功のポイントです。

エンジニア向けの転職サイトには、「ヘッドハンティング型」「エージェント型」など、様々な種類が存在し、人によって最適な転職サイトが異なります。

この記事のランキング部分で紹介している、エンジニア向け転職サイトに複数登録をしてみて、自分に合ったものを選んでいくと良いでしょう。

「求人サイト型」「エージェント型」「ヘッドハンティング型」の種類が違うタイプをそれぞれ組み合わせて活用するのが最もおすすめです。

IT/WEBエンジニア|転職後のキャリアパス

この章では、IT/WEBエンジニアのキャリアパスについてご紹介していきます。

近年では、AI、IoT、ビッグデータなどのIT技術が発達し、エンジニアのキャリアパスは多様化しています。

実際のキャリアパス例を参考に、いくつか職種を見ていきましょう。

それぞれ順に解説していきます。

PM(プロジェクトマネージャー)

PM(プロジェクトマネージャー)とは、「プロジェクト全体の進行状況の管理をして、納期や品質管理、予算などを調整する責任者」の事を指します。

スケジュールや予算などの計画を立てる「管理スキル」、問題発生時に打開策を実行する「問題解決スキル」、チームメンバー間のやり取りを円滑に進める「コミュニケーションスキル」などが主に求められます。

PM(プロジェクトマネージャー)として活躍するためには、技術職とは違い、高いマネジメント能力が必要となります。

ITスペシャリスト

ITスペシャリストは、「ITSSと呼ばれるITスキル標準が定めた6つの分野のいずれかにおいて、レベル3以上を満たす人」の事を指します。

6つの分野

  • システム管理
  • セキュリティ
  • データベース
  • アプリケーション共通基盤
  • ネットワーク
  • プラットフォーム

SEのように多くの工程に携わるのではなく、ITスペシャリストは一部の工程に特化して業務に携わります。

各専門分野に対する深い知識・スキルが求められるのが特徴であり、その道の専門家として活躍することが期待されます。

ITコンサルタント

ITコンサルタントとは、「顧客の経営に関して、ITの切り口からコンサルティングを行う人」の事を指します。

SEなどの技術職とは違い、経営の観点から物事を考えることが求められ、ビジネスの戦略などに関わることが多いです。

フルスタックエンジニア

フルスタックエンジニアとは、「企業のシステム開発やWeb開発において、設計から開発・運用までを全て手掛けるエンジニア」のことを指します。

「開発段階におけるオールラウンダー」と認識すると良いでしょう。

仕事の特徴として、1人で開発の全ての段階に関わる事ができるため、企業内では重要なポジションに任されることが多くあります。

エンジニアの転職市場でも有利に働く事が多く、スキルを持っている事を証明しやすい職種だと言えます。

データサイエンティスト

データサイエンティストとは、「ビッグデータなどから、必要な情報の収集・抽出を行う人」です。

単なるデータ解析だけでなく、そのデータを活かしたビジネスの施策立案なども行う事もあります。

必要な資格・スキルとして、ビッグデータの知識はもちろん、「分析や統計スキル」「コンサルティングスキル」なども求められます。

今後もビッグデータは増加していくと予想され、データサイエンティストの需要も高まっていくでしょう。

インフラエンジニア

インフラエンジニアは、サーバーエンジニアやネットワークエンジニアのことを指します。

具体的な業務内容としては、サーバーの選定・設計・構築・テストなど、サーバーの運用業務全般が挙げられます。

上記は主にサーバーエンジニアとしての業務ですが、ネットワークエンジニアの業務として、コンピューター・サーバー・ネットワークの設計から構築までを行います。

幅広い業務に対応するための十分な知識が求められますが、社内のトラブルをあなたの力で解決することができたりと、非常にやりがいのある職種と言えます。

システムエンジニア

システムエンジニアは、クライアントの要件定義から、どのように作業を行うかのプロジェクト設計など、エンジニアリング業務の上流工程を担う職種です。

プログラミングなどのスキルが必要なのはもちろん、ロジカルシンキング・マネジメントスキル・コミュニケーーションスキルなど、ビジネスにおける幅広いスキルが求められる職種です。

エンジニア転職サイトを最大限活用する7つのポイント

続いて、この章では、エンジニア転職サイトを最大限に活用するための5つのポイントをご紹介していきます。

効率的に転職活動を進めていくためにも、しっかりとポイントを抑えていきましょう。

5つのポイントは以下の通りです。

2~3社の転職サイトを併用する

2~3社の転職サイトを併用すると良いでしょう。

理由としては、それぞれの転職サイトの長短が分かり、自分に最適な転職サイトが分かるためです。

特に「エージェント型」の場合は、相性の良いキャリアアドバイザーにサポートしてもらう事が重要です。

そのため、初期段階で複数の転職サイトに登録しておき、「後で自分と相性の良い転職サイトに絞っていく」という手法が転職成功率を高めるポイントになります。

良い求人があれば「すぐに」応募する

自分が気になる求人があれば、「すぐに」応募する事を心掛けましょう。

転職市場が活発なIT業界の場合、優良求人には多くの応募者が殺到してしまい、早めに応募を閉め切ってしまう事があるためです。

特に「高給与の求人」「大手優良IT企業の求人」などは、すぐに閉め切られるケースが多いです。

あなたが気になる求人が見つかれば、即時に応募して「その企業に入社したい意思」を示すことが大切です。

非公開求人を積極的に活用する

非公開求人を積極的に活用していく事をおすすめします。

非公開求人とは

非公開求人とは、一般求人サイトやその他インターネット上に公開されていない「非公開」の求人の事を指します。
転職エージェントから紹介されるのが一般的です。
「大手優良求人が多い」「好条件求人が多い」「スピード転職が可能」などの大きなメリットがあり、活用することで有利に転職活動を進めることができるでしょう。

特にエンジニア転職の場合、技術要件が細かく、深い技術知識がマッチングに必要となります。

そのため、IT業界では非公開求人として、企業が求めている人材のみを募集している所も多く、非公開求人の重要度が高まっています。

「エンジニア転職だからこそ、非公開求人を積極的活用すべき」だと言えるでしょう。

担当者が合わなければ変更する

担当のキャリアアドバイザーが合わない場合、すぐに変更すると良いでしょう。

担当者の中には「連絡が遅い」「希望条件に合った求人を紹介してくれない」など、ネガティブな印象のあるアドバイザーも稀に存在します。

転職サイトの本社に電話をすれば、迅速に変更してくれる場合がほとんどです。

あなたの人生を決める大事な転職活動ですので、不安に感じた場合には、妥協することなく変更することをおすすめします。

エンジニア出身のキャリアアドバイザーを活用する

特にエンジニア転職の場合、エンジニア出身のキャリアアドバイザーの方からサポートを受ける事をおすすめします。

エンジニア出身の場合、実務を経験しているため、転職者の状況が分かりやすく、より専門的で具体的なアドバイスを受ける事ができます。

また、企業との繋がりを持っているエージェントも稀にいるため、場合によっては有利に転職活動を進める事も可能です。

良いキャリアアドバイザーに出会うには?

良いキャリアアドバイザーに出会う事は、転職を成功させる上で非常に重要です。
正直な所、良いキャリアアドバイザーに出会うには運もありますが、以下の点も重要視して、担当アドバイザーを判断してみると良いでしょう。

  • レスポンスが迅速か
  • キャリア相談を丁寧に行ってくれるか
  • 希望を反映した求人を紹介してくれているか

これらの点を判断軸として、あなたに合ったキャリアアドバイザーを見極めていきましょう。

リモート・在宅希望の場合は求人の有無を確認しておく

近年リモートや在宅での仕事を希望する方が増えています。企業もまた、そうした世の中の流れを受けてリモート・在宅が可能な求人を掲載しています。

しかし、全ての企業が対応しているわけではありません。あらかじめ自分が閲覧する転職サイトに、「リモート・在宅可能」な求人を検索できるかは確認しておきましょう。

未経験の場合は最低限必要な知識をつけてから登録する

もしも未経験からエンジニアへの転向を希望する場合、最低限の必要知識は備えておいた方が転職がうまくいきやすいでしょう。一般的な未経験可の仕事と違い、エンジニアは職種柄、専門的な知識が必要となります。

実務経験がなかったとしても知識でカバーできる部分はあります。自主的に学べるツール等利用して、あらかじめ知識を付けてから転職サイトに登録すると選択肢の幅が広がります。

エンジニア転職サイト|基本的な利用の流れ

この章では、エンジニア転職サイトの基本的な流れをご紹介していきます。

転職サイトを正しい活用をしていき、転職成功率を高めていきましょう。

「求人サイト型」と「エージェント型」の2種類を順にご紹介していきます。

「求人サイト型」転職サイト

Web登録

まずは、エンジニア転職サイトの公式ページからWeb登録を行います。

簡単な個人情報や転職情報などを入力し、2~3分程で登録完了となります。

この段階では、転職サイトになるべく多く登録しておくことをおすすめします。

後で自分に最適な転職サイトを選べるように、選択肢を増やしておくことが重要です。

業界動向・求人などの情報収集

転職サポートサービスがない「求人サイト型」転職サイトの場合、担当アドバイザーのサポートはないため、ご自身で業界動向・求人に関する情報収集を行っていきます。

検索絞り込み条件は、転職サイトごとによって大きく異なるため、自分が一番使いやすいサイトを活用していきましょう。

なるべく、あなたの希望条件に近い求人を見つけられるように、細かく条件を絞って探すことをおすすめします。

エンジニア転職の場合、「開発領域」「開発言語」といった専門的な条件に絞って、求人を探すことも可能です。

応募書類を提出

希望の求人が見つかった後は、その企業に向けて応募書類を提出していきます。

応募書類は主に2点。「履歴書」と「職務経歴書」が必要となりますので、事前に準備しておきましょう。

履歴書では、氏名や連絡先、学歴や職歴を記載。職務経歴書では、業務経験やITに関する知識・スキルなどを記載していきます。

1人で準備を行う場合、書類作成に戸惑うことも多いでしょう。そんな時は、大手転職サイトの公式HPを参考にしてみて下さい。

dodaエンジニアIT
マイナビIT AGENT

面接

応募書類が通過した場合、面接となります。

エンジニアの面接では以下のような質問が多いため、事前に準備しておくと良いでしょう。

  • なぜIT業界なのか
  • なぜエンジニア職なのか
  • なぜその会社なのか

内定/退職手続き

面接を通過した場合、「内定」となります。

内定後には、現職の退職手続き、転職先との給与・勤務条件交渉などの手続きを行います。

「エージェント型」転職サイト

Web登録

「求人サイト型」と同じように、まずは、公式サイトからWeb登録を行います。

簡単な個人情報や転職希望情報などを入力し、2~3分程で登録完了となります。

この段階では、転職サイトになるべく多く登録しておくことをおすすめします。

担当キャリアアドバイザーによってタイプが分かれます。

自分に最適なアドバイザーを見つけるためにも、初期段階で選択肢を増やしておくことが重要です。

担当アドバイザーとの面談

「エージェント型」の場合、担当アドバイザーとの面談を行います。

この段階での面談は、転職者の希望条件やスキル、経歴や強みなどの情報を担当アドバイザーに共有することを目的とするものです。

面談では、以下の内容が聞かれることが多いため、事前に準備しておくと良いでしょう。

  • これまでの経歴・スキル
  • 扱える開発言語
  • 転職理由
  • 希望職種
  • 転職先の条件

担当者によって幅はありますが、大体1~1.5時間ほどが平均的です。

転職活動をスムーズに進めるためにも、担当アドバイザーには、自分の希望条件を正直に伝える事をおすすめします。

求人紹介

面談で話した内容を元に、担当アドバイザーから求人紹介が行われます。

ヒアリングを元に、キャリアアドバイザーが厳選しているため、マッチング率の高い求人が紹介されます。

「非公開求人」がある場合は、この段階でキャリアアドバイザーから直接紹介されます。

エンジニア転職において非公開求人は非常に重要ですので、積極的に活用していきましょう。

応募書類を提出

気になる求人が見つかれば、応募書類を提出していきます。

応募書類は主に2点。「履歴書」と「職務経歴書」を提出していきます。

履歴書では、氏名や連絡先、学歴や職歴を記載。職務経歴書では、業務経験やITに関する知識・スキルなどを記載していきます。

この際、「エージェント型」の場合は、担当アドバイザーが書類添削を行ってくれます。

選考通過率を高める事ができるため、そのようなサポートは積極的に活用していきましょう。

面接

応募書類が通過した後は、実際に企業と面接を行います。

この際も、「エージェント型」の場合、担当アドバイザーが面接対策を行ってくれます。

面接でよく聞かれる質問、エンジニア特有の面接ポイントなどを抑える事ができます。

有効的に活用していきましょう。

内定/退職手続き

面接を通過した場合、「内定」となります。

内定後には、現職の退職手続き、転職先との給与・勤務条件交渉などの手続きを行います。

「エージェント型」の場合、内定後のサポートも行ってくれる所がほとんどです。

担当アドバイザーが、諸々の手続きを代行してくれるため、積極的に活用していきましょう。

エンジニア転職に関するQ&A7選

最後に、この章では「エンジニア転職」に関するよくあるQ&Aを7選ご紹介していきます。

気になる質問があれば、参考にしていき、あなたの転職活動に役立てていきましょう。

1. エンジニアが使うべき転職サイトは?

エンジニアが転職で失敗しないためには、希望職種の求人数が多い転職サイトを選ぶことが重要です。

転職サイトによって強みを持つ職種が異なるため、転職サイト選びを間違えると、あなたの希望と異なる求人ばかり紹介される可能性もあります。

また、転職サイトは、掲載数の多い職種については転職サポートの専門性が高い傾向があります。
以上の理由から、あなたが希望する職種の求人数が多い転職サイトに登録しましょう。

>>おすすめの転職サイトはこちら

2. 未経験からエンジニアに転職できますか?

未経験者歓迎の求人が多い転職サイトや、プログラミングスクールサービスも提供している転職サイトを使うことで、未経験からでもエンジニアに転職することが可能です。

文系やまったくプログラミングに触れたことがない状態からエンジニアに転職している方も増えているので、エンジニアの需要が高い今こそ、未経験からの転職に挑戦するチャンスであると言えます。

3. エンジニアの志望動機の書き方は?

応募の際に提出する「志望動機」に悩んでいるエンジニアの方は、案外多くいらっしゃいます。

エンジニアの方が志望動機を作成する際には、以下のポイントに気を付けて作成していきましょう。

なぜIT業界のエンジニアになりたいのか
(例)
専門的なスキルを活かしたい
論理的志向やプログラミングが得意

エンジニアとして何を成し遂げたいのか
(例)
注目されるアプリやシステムを開発したい
最先端の分野で開発に携わりたい
クライアントに対し、エンジニアの簡単から携わりたい

なぜその会社でエンジニアとして働きたいのか
(例)
興味のあるWebサービスを開発している
最先端の設備・技術が整っている

一番重要な点は、「なぜIT業界でエンジニアなのか」「なぜその会社を選んだのか」です。

説得力の高い志望動機を作成するためにも、自己分析、企業分析を綿密に行っていくことが必要です。

1人で進みずらい場合は、キャリアアドバイザーの力を借りてみるのも1つの手です。

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4. エンジニアの主な転職理由は?

エンジニアの主な転職理由は、どのようなものが多いのでしょうか?

ITエンジニア|転職理由ランキング

type転職エージェントの調査をもとに作成

大手転職エージェント「type」の調査結果によると、1位から「年収・待遇」「業務内容」「キャリアチェンジ」といった順になっています。

「年収を上げたい」という理由から転職に踏み切るエンジニアの方が多いようです。

また、エンジニアは専門的な職業であるため、「業務内容」にこだわりを持つ方も多くいるようです。

エンジニアの転職理由は様々ですが、現職の現状に対して不満を抱いているエンジニアは多く存在することが分かります。

5. 転職回数は多くても大丈夫ですか?

転職の回数の多さは、原則として不利になることが多いです。

一般的には、20代で3回以上、30代で5回以上だと転職回数が多く感じられてしまいます。

しかし、採用担当者は、転職回数だけでなく「転職動機や成果」にも注目しています。

そのため、なぜ転職に至ったのか理由を不足なく説明し、身に着けたスキルをアピールできれば、マイナスイメージを帳消しにできる事もあります。

転職回数に強くこだわらない外資系やベンチャー企業を狙ってみるのも1つの手としてありでしょう。

6. 未経験エンジニア志望が取得すべき資格は?

未経験からエンジニアに転職するにあたって取得しておくべき資格は、例えば以下がおすすめです。

エンジニア初心者向け資格

【ITパスポート】
IT系の入門資格の1つです。
ITの基礎知識が対象になっているため、エンジニアとして高い評価は期待しづらいのが事実です。ただし、比較的簡単に取得できる上、「ITについて基本的な知識を持っている」という証明にはなるため、未経験者の方は挑戦してみるのもありでしょう。

【基本情報技術者試験】
SE、プログラマーなど開発者としての基礎知識を問う資格です。想定勉強時間は、500~1,000時間とされています。初心者向け資格の部類ですが、合格率は3割未満と高い難易度を誇ります。

【CCNA】
シスコ社が主催するエンジニア向けの入門資格です。想定勉強時間は、30~100時間ほどとされています。基礎的なネットワーク知識全般が問われ、最近ではIoTや自動化などの知識も問われています。

各資格によって、難易度や資格取得時間が異なります。

自分が転職までに取得できそうな資格は何かを逆算して考えて、取得までの計画を立ててみて下さい。

7. ベンチャー企業への転職に悩んでいます。

実際のところ、エンジニアのベンチャー企業への転職はどうなのでしょうか?

ベンチャー企業のメリットとしては   

「年収・ポジションを上げやすい」
「実力で勝負しやすい」

といった事が挙げられます。

逆にデメリットとしては

「経営基盤の弱さ・不安定さ」
「人数が少なく激務になりやすい」

などが挙げられます。

ITベンチャー企業の場合、社員数が少なく、1人のエンジニアが要件定義から実装まで幅広く担当することも多く見受けられます。

多くの仕事をこなすのは大変ですが、「エンジニアとしての実力を高められる」「幅広い業務知識が身につく」といったベンチャーならではの魅力もあります。

そのようなメリット・デメリットを確認した上で、ベンチャー企業を探してみて下さい。

8. エンジニアの海外転職について知りたいです。

エンジニア職は他職種と比べ、海外転職がしやすいとされています。

近年では、世界的にもエンジニア数は不足しており、需要も高まっています。

エンジニアが海外転職する方法としては、主に3つ挙げられます。

  • 日系企業の海外支社に出向
  • 日系企業の海外支社で現地採用
  • 海外企業での現地採用

プログラミング言語は、世界共通の言語であるため、海外でも仕事に活かしやすいのが特徴です。

将来的に国内に戻った場合にも、グローバル人材として高く評価され、歓迎されやすくもなるでしょう。

「海外挑戦がしたい」という方は、是非一度検討してみると良いでしょう。

海外転職の際は、ハイクラスエンジニア向けである

キャリアカーバー
ビズリーチ

といった転職サイトの活用がおすすめです。

エンジニア転職のまとめ

この記事では、「エンジニア転職」に関して、様々な観点からご紹介していきました。

記事内でも述べたように、エンジニア転職には「転職サイト」の活用は必須です。

エンジニアの方におすすめな転職サイトランキングも紹介しましたので、是非自分に合いそうな転職サイトに2~3社登録してみて下さいね。

エンジニアのあなたが転職に成功できる事を祈っています。

>>エンジニアにおすすめな転職サイトランキングに戻る

参考文献
経済産業省
IT人材需給に関する調査
IT人材を巡る現状について(データ編)
我が国におけるIT人材の動向
IT業界の働き方・休み方推進
IT人材育成の状況等について

独立行政法人情報処理機構
ITスキル標準はやわかり-人材育成への活用-
IT人材の育成
IT人材動向調査
技術者とスキル標準(標準編)
ITプロフェッショナルを目指す方へのヒント集

職業情報提供サイト
IT関連の仕事(業界別)-知らない職業を探してみよう-

厚生労働省
IT分野の職業訓練(求職者支援訓練)

中小企業庁
IT人材不足の現状

総務省
必要とされるスキルの変化と求められる教育・人材育成のあり方

独立行政法人労働政策研究・研修機構
IT人材の長期戦力化に向けた キャリア開発